出纳人员试用期转正工作总结报告范文 .docxVIP

全文可编辑word文档 页眉与背景水印可删除 PAGE PAGE 1 出纳人员试用期转正工作总结报告范文  　　两个月试用期已经过去，对自己所从事的出纳工作已经比较熟悉，也能胜任这项工作。现制定了出纳人员试用期转正工作总结 　　出纳人员试用期转正工作总结 　　一、实习主要内容 　　办理各银行转账、存款、提现、银行承兑汇票到期承兑等。 　　2.负责各银行现金支票、转账支票的购买、保管以及支票的签发。 　　3.电算化填制银行收款、银行付款凭证。 　　4.登记银行日记手工账，并及时与银行对账 　　二、实习所失 　　回顾三个月的出纳工作，让我感觉到了我的很多不足之处，将实践想的过于简单，所以操作过程中显得有些眼高手低，产生了许多不必要的麻烦，总结 　　1、开具支票必须字迹工整、无连笔、不能修改等。而我的正楷书法功底实在是太弱了，终于把支票内容写工整了，盖银行预留印鉴时也是一门技巧，印鉴重压、重影现象都会被银行退票，从而耽误工作。 　　2、电算化填制银行收款、银行付款凭证时经常将日期与附件张数忘记改写。 　　3、登记银行日记手工账，不能及时与银行对账。 　　三、实习所得 　　1、严格按照财务制度的要求，办理银行收付款业务，以及支票的填写、签发，认识到了财务工作的严格性、规范性。 　　2、学习并操作用友会计软件系统，将书本与实践有效的结合起来。 　　3、根据记账凭证登记明细账，并学会了编制发生额及余额表。 　　4、学会了如何与同事们友好相处，及时完成领导交给的其他任务。 　　四、对公司的认识 　　对于公司大家有目共睹自，从接手以来，在管理方面实行了人性化的管理理念，即“人为本，德治企，共和谐”。并且先后推行了6s、竞聘上岗、戒烟禁酒等等一系列的管理办法，提高了公司的管理质量和秩序。在对待员工方面公司实行了有难必帮、有病必探、有喜必报、有丧必悼等一系列措施，加强了同事与同事之间，员工与公司之间的和谐，也让我深深的感受到了公司对员工的关怀。 　　要作为一个合格的出纳必须具备以下的基本要求 　　一、学习、了解和掌握政策法规和公司制度，不断提高自己的业务水平和知识技能。 　　二、出纳人员要恪守良好的职业道德。 　　三、出纳人员要有较强的安全意识，现金、票据、各种印鉴，既要有内部的保管分工，各负其责，并相互牵制。 　　四、很好的沟通能力。而我对于这些要求做的还远远不够好。 　　在今后的工作中，我将努力提高业务水平，克服不足，朝着以下几个方向努力 　　1、在以后的工作中不断学习业务知识，通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。 　　2、提高自己解决实际问题的能力，并在工作过程中克服急躁情绪，以积极、热情、细致的态度认真对待每一项工作。 　　以上是我对三个月试用以来的一些体会和认识，也是我不断在工作中将所学的知识与实践相结合的一个过程。在以后的工作和学习中我还将不懈的努力和拼搏，努力实现自己的人生价值和目标。 　　出纳人员试用期转正工作总结 　　一、失误、缺点和经验简谈 　　以前在公司是做会计工作的，出纳的业务没具体操作和实践过，总认为是“调虫小技”，不以为然，可就是抱着这种心态刚开始干出纳工作出现不少的失误，第一失误就是开具支票上的错误。 　　制度要求：开具支票必须字迹工整、无连笔、不能修改等。而我的正楷书法功底实在是太弱了，笔画不连，字就不会写;终于把支票抬头单位名称写工整了，盖银行预留印鉴时也是一门技巧，印鉴重压、重影、现象都会被银行退票，耽误工作。 　　基于上述业务需求，根据自己在软件公司的软件实施经验和电脑知识，为自己的岗位需求开发了excel系统的交行票据套打系统，解决了在实际工作中出现的缺点问题，提高了工作效率。 　　由此可见，虚心的、积极的心态是干好一切工作的根本;学习和实践相互融合才能产出成果。在大学里，学习的知识不能用在具体解决问题上，空洞无味，就是因为没有问题摆在我们面前，成果都是面对一个一个具体问题而存在的。 　　二、取得的成绩 　　在这期间，在财务和内勤上我作了如下具体工作。 　　1、 严格按照财务制度的要求，办理费用报销，现金、支票的收付业务。 　　2、 每月第八个工作日按时作好单位职工的薪金发放。 　　3、 及时登记现金、银行存款日记帐。月末编制银行余额调节表。 　　4、 起草财经公文、人事公文并及时发放、传阅、存档、保管。 　　5、 监督人员考勤登记，办公饮用水的安排。 　　6、 开具日常收款业务发票，并保管好空白发票和其它支票。 　　7、 开发了excel平台票据套打系统。 　　8、 填写地税申报表。 　　9、 完成财务经理交待的工作。 　　出纳工作看似简单，做起来难，成绩的取得离不开单位领导的耐心教诲和无形的身教，三个月的岗位实战练兵，使我的财务工作水平又向前推进了一步。知道了要作好出纳