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对于反三违适用制度 对于反三违适用制度 PAGE / NUMPAGES 对于反三违适用制度 反“三违”奖罚方法 山西路桥第一工程有限责任公司 临吉高速公路路基第六合同段项目部 反违章指挥 反违章操作和反违反劳动纪律核查奖罚推行方法 为了有效杜绝违章指挥、违章操作和违反劳动纪律（以下简称三违）现象，进一步增强 对“三违”行为的检查和处罚， 引导和教育员工形成优异的安全习惯， 保证安全生产形势的坚固，依照指挥部相关会讲和文件精神，结合生产本质情况，拟订本方法。第一条 “三违”行为的辩识 “三违”行为是指在生产作业和平常工作中出现的盲目性违章、盲从性违章、无知性违章、习惯性违章、管理性违章以及施工现场违章指挥、违章操作和违反劳动纪律等行为。 第二条 纠正“三违”行为的措施 1、重点从以下四个方面查处“三违”行为： （一）各级干部、管理人员可否认真履行安全生产责任制，可否按规定进行安全检查； （二）各级生产组织、指挥和协调人员可否依照安全生产“五同时”规定组织生产； （三）重点生产环节和重要生产工序可否履行规章制度，落实安全生产措施； （四）生产岗位、施工作业现场操作人员可否遵守工艺纪律、施工纪律、劳动纪律和操作规程。 2、各部门要连续张开反对部分管理人员中简单出现的重生产、重效益、忽视安全的不良倾 向，有针对性的进行安全意识教育， 使他们真切成立“安全第一”的思想， 做遵章守纪的带头人。