网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

工伤保险题库.docVIP

  1. 1、本文档共22页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
工伤保险题库 一、填空题 1、工伤也称职业伤害,是指劳动者(职工)在工作或者其他职业活动中因意外事故和职业病造成的伤残或死亡。 2、伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额。 3、视同工伤死亡的,其直系亲属享受的一次性工亡补助金标准为48个月省公司本部所在城市上年度职工月平均工资。 4、1996年10月1日,我国实施了《企业职工工伤保险试行办法》 ,它对工伤范围及其认定、劳动鉴定和工伤评残、工伤保险待遇、工伤预防和职业康复、企业和职工责任、争议处理等问题作了原则规定,为制定《工伤保险条例》奠定了良好的基础。 5、《工伤保险条例》由(国务院375号令)发布,自2004年1月1日起实施。 6、《工伤保险条例》共八章64 条。 7、工伤保险基金应当留有一定比例的储备金 ,用于统筹地区重大事故的工伤保险待遇支付。 8、《工伤保险条例》规定,职工应当认定为工伤的情形有7种,应当认定为视同工伤的情形有3 种。 9、在上下班途中,受到机动车事故 伤害的应认定为工伤。 10、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 11、国务院劳动保障行政部门负责全国的工伤保险工作。 12、我国《劳动法》第七十二条规定:“社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。” 13、我国《安全生产法》第四十三条规定:“生产经营单位必须依法参加工伤社会保险,为从业人员缴纳保险费。” 14、我国《安全生产法》第四十八条规定:“因生产安全事故受到损害的从业人员,除依法享有工伤社会保险外,依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的,有权向本单位提出赔偿要求。” 15、职工发生 工伤 时,用人单位应当采取措施使工伤得到及时救治,工伤职工积极应配合治疗和康复。 二、单项选择题。 1、什么是工伤保险( A ) A、对因工作原因遭受事故伤害或患职业病的职工及其近亲属提供医疗救治和经济补偿,并由国家强制实施的社会保险制度 ?B、是用人单位和职工自愿参加的一项保险制度 ?C、是一种商业保险制度 2、《工伤保险条例》的适用范围是( A ) ?A、中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户 ?B、城镇企业 ?C、个体工商户 3、参加工伤保险的缴费主体是( A ) ?A、用人单位缴费,职工个人不缴费 ?B、职工缴费 ?C、用人单位和职工共同缴费 4、我国工伤保险制度实行哪种费率( B ) A、统一费率 B、行业差别费率和用人单位浮动费率 ?C、协商费率 5、工伤预防的责任主要由谁来负责?( A )? A、用人单位负责? B、上级主管部门负责? C、安监部门负责 ?D、职工个人负责 6、用人单位是否应当将参加工伤保险的有关情况在本单位内公示( A ) ?A、是 B、否 C、无所谓 7、职工发生事故伤害或者被诊断、鉴定为职业病后该怎么办( B ) ?A、与用人单位私了 ?B、向社会保险行政部门提出工伤认定申请 ?C、直接到法院起诉 8、工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当如何告知申请人( A ) 补正材料 ?A、一次性以书面形式告知 ?B、可以口头告知 ?C、可多次电话告知 9、工伤预防的责任主要由谁来负责?( A )? A、用人单位负责? B、上级主管部门负责? C、安监部门负责? D、职工个人负责 10、用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生的工伤待遇费用由谁负担?( B )? A、由经办机构负担?B、由该用人单位负担 ?C、由工伤保险基金负担?D、由个人负担??? ?C、用人单位 11、社会保险行政部门应自受理工伤认定申请之日起多少日内做出工伤认定决定( A ) ?A、60日内 ?B、30日内 ?C、20日内 12、《工伤保险条例》的立法主要宗旨是什么?( A )? A、切实维护工伤职工的救治权与经济补偿权??? B、促进工伤预防与职业病康复? C、分散用人单位的工伤风险 13、用人单位未参加工伤保险,职工发生工伤能否申请工伤认定( B ) ?A、不能申请,只有参加工伤保险才可以 ?B、只要是职工所在单位属于《工伤保险条例》覆盖范围的都可以申请 ?C、只有职工所在单位是国有企业的才可以申请 ?14、工伤职工享受伤残津贴、生活护理费待遇的从什么时间开始计发??(?B ) A、从受伤时间开始计发????????B、从完成劳动能力鉴定的次月开始计发? C、从完成工伤认定的次月开始计发???D、从完成劳动能力鉴定的当月开始计发? 15、对社会保险行政部门做出的工伤认定申请不予受理决定不服的,应当如何办理

文档评论(0)

zhuimengvip + 关注
官方认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

认证主体高新区追梦信息技术咨询中心
IP属地河北
统一社会信用代码/组织机构代码
92130101MA0GHP2K98

1亿VIP精品文档

相关文档