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2013年10月暂定
负责全体员工的人事档案登记工作。
办理录用人员签订劳动合同等相关工作。
负责员工的劳动合同变更、续签、终止、提前解除等。
负责组织实施员工考勤工作、负责员工工资统计、核算,提供相应的报表和资料。
负责员工绩效考核资料的定期统计汇总,核算。
负责年度工资薪金申报、岗位设置安排申报。
负责学校与劳务派遣公司劳务协议的执行和对口管理以及员工劳动人事关系的调转手续和员工参加社会保险等险种的办理工作。
对离职员工会同相关部门及时办理各项移交手续,做好社会保险和人事档案等内容的移交工作
协助园长及总支人事方面的其他工作。
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