绩效测量和绩效监测制度.pdfVIP

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  • 2021-08-11 发布于江苏
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精选资料 1、安全绩效监测和测量制度 一、目的 对安全标准化体系运行过程及其绩效进行监督、 检查,记录与测 量、积累相关的绩效方面的重要参数,保证体系的有效运行。 二、安全绩效的监督一测量分为主动测量、被动测量两部分。 主动测量是指按照公司的安全绩效测量的计划, 由公司统一组织 的安全绩效测量。 被动测量是指发生事故, 事件等情况后组织的调查, 分析,测量。 三、监测过程中配备的人员必须具备相应的能力, 监测过程中必 须坚持实事求是的原则, 保证检测结果的真实可靠, 检测结果要记录 存档,并及时与相关部门进行沟通和回顾。 四、制定的监督计划必须包括:监测效率;监测范围的位置;监 测标准;监测程序; 资源配备;检测方法和技术。 五、监测频次 公司每半年对标准化管理体系所涉及的部门与过程抽鉴

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