建材行业业务员岗位的职责及薪酬实施的方案.docxVIP

精选文档 精选文档 莁 羈莄 螆肇 肃艿 蒁蚂 荿薅 蒈莅 肆袈 薁薃 螀薂 袆袇 袅蒇 薁蒃 膁螃 蚈膅 薄莀 蚁蒃 莈羄 肅蚇 莂羀 螁莃 螈芆 螇羅 莅蕿 袁芃 腿膃 芅薈 膄膈 羁膃 薀蒄 羇袆 羃羁 肀肃 羁蚅 蒅莈 羆薀 膀羃 肈袆 膇蚆 螅腿 膀袄 葿袃 衿膈 蒄螈 芀薀 袀肄 芇蒆 芃莇 莀蒀 芁芆 肈PAGE PAGE4 精选文档 PAGE 浙 江· XX 门业 薪 酬和 管理 条例 方 案书 —销售代表（业务员） 一、销售代表岗位职责 1、岗位名称： 销售代表（业务员） 2、直接上级： 销售经理 3、间接上级： 销售总监 4、岗位责任： 恪守企业和销售部拟订的各项规章制度； 明确企业的销售目标并努力提升自己的销售能力，努力实现销售目标； 负责工作辖区地区销售任务和平时工作路线自我安排，并实时向销售经理反应销售状况； 踊跃推动市场的开发，采集信息仔细策划迅速出击，开辟新客户； 保持与老客户的优秀关系，努力开发新客户，与客户洽商，解决客户提出的难题。按期拜见要点客户，实时认识和办理客户投诉； 保护企业利益，进行售价管理，为企业进行价钱决议供给市场依照； 掌握订单生产进度，做好跟单记录，当出现异样时尽可能辅助解决问题，实时追踪并向销售经理反应； 按企业销售指标分解地区客户，并按月，季度，年度达成个人业绩和总业绩销售指标； 进行市场检查和研究，负责辖区内市场开发与保护，