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第 八 章 收入实现及分配管理 ;利润的构成; 一、利润分配制约因素 企业的利润分配涉及企业相关各方的切身利益，受众多不确定因素的影响，在确定分配政策时，应当考虑各种相关因素的影响，主要包括法律、公司、股东及其他因素。 （一）法律因素;限制因素;限制因素;二、利润分配的顺序;???? ;??????? ;??????? ;??????? ;??????? ; 注意：若公司违反上述利润分配顺序，在抵补亏损和提取法定盈余公积金之前向股东分配利润的，必须将违反规定发放的利润退还公司。;第二节 股利分配理论; 一、股利分配政策 支付给股东的盈余与留在企业的保留盈余存在此消彼长的关系，股利决策也就是内部筹资决策。 1．剩余股利政策 2．固定或持续增长的股利政策 3．固定股利支付率政策 4．低正常股利加额外股利政策; 1．剩余股利政策; （1）股利分配方案的确定 步骤： ①设定目标资本结构：此资本结构下，加权平均资本成本最低； ②计算目标资本结构下投资所需的权益资本数额； ③最大限度地使用保留盈余来满足投资方案所需的权益资本数额； ④若有剩下的盈余，再作为股利发放。 （2）采用该政策的理由 为了保持理想的资本结构，使加权