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主講:吳時豐
;引言;;激勵的定義; ;激勵要遵循人的心理規律;遵循人的心理過程,激勵員工; ;與人的心理規律適應的激勵過程圖 ;激勵的前提在於員工的潛力;激勵的目的;一. 激勵的原則; ; ; ; ; ; ; ;針對科技人員; ;針對普通員工; ; ;任何一樣事物過都是不好的;;總統攬責; ; ;二.激勵的技巧; ; ; ; ; ;;批評十戒; ;摧毀-心痛詩-作者:剛進;(三)尊重;(四)寬容;(五)幽默;(六)關懷;(七)成就; ;(十)目標; ; ;三.激勵十八戒; ;7.過高期望; ; ;五.自我激勵; ; ;
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