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人员培训制度
一、培训目的：
通过培训提高全体工作员工对危险废物管理工作的认识， 加强环保意
识和自身防护意识， 从而有效地预防和控制危险废物对人体健康和环
境所产生的危害，进一步保障人类健康。
二、培训对象：
1、危险废物管理的专（兼）职人员；
2、企业分管领导、环保主管、危废管理工作人员
3、新上岗职工、实习生等。
三、主要培训内容：
1、危险废物管理的重要性和必要性；
2、国家相关法规及危险废物管理规定；
3、危险废物管理专（兼）职人员职责与责任；
4、危险废物分类收集方法和工作要求；
5、危险废物内部运收工作程序；
6、危险废物转交手续及登记制度；
7、危险废物分类收集、运送、暂时贮存过程中工作人员职业卫生安
全自身防护措施；
8、发生危险废物流失、泄漏税、扩散时报告处理制度及意外事故紧
急处理措施。
四、培训方式：
。
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1、下发有关国家法规及危险废物管理规定和本公司危险废物管理实
施办法和相关制度，供全公司员工自学或部门负责人组织学习。
2、分期、分批、分层次、分别采用多种形式对各级各类人员进行强
化培训与考核。
3、结合实际工作对有关人员进行危险废物管理工作程序逻辑和操作
方法的指导和演示。
。
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资料仅供参考！
致力为企业和个人提供合同协议， 策划案计划书， 学习资料等等
打造全网一站式需求
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