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工伤康复管理办法（定稿 )(可编辑 ) 工伤康复管理办法第一章总则第一条为了促进我省工伤康 复工作的健康发展， 规范工伤康复管理服务， 保障工伤职工得到及时 有效的康复治疗， 最大限度地恢复受损功能， 提高工伤职工的生活质 量，促进残疾职工重返工作岗位，根据《工伤保险条例》和《 XX 省 工伤保险条例实施办法》 ，制定本办法。 第二条本办法适用于本省行政区域内参加工伤保险的用人 单位及其工伤职工、工伤保险相关管理服务机构和工伤康复协议机 构。 第三条工伤康复应当坚持医疗与康复并重、 残疾评定前康复 的原则，最大限度地恢复和提高工伤职工的自理能力和劳动能力。 第四条省社会保险行政部门负责全省工伤康复发展规划和 政策、工伤康复协议机构的评估和确认指导、协调、规划和政策实施 的监督和工伤康复费用的使用和管理的监督。 州(市)社会保险行政部门负责指导、协调和监督地方计划的 实施，并监督检查工伤康复协议机构服务协议的履行和发生的康复费 用。 第五条省劳动能力鉴定委员会负责指导州 ( 市)劳动能力鉴 定机构开展工作。州 (市)劳动能力鉴定委员会负责统筹地区工伤职工 的康复确认工作。 第六条省级社会保险机构负责起草全省工伤康复协议范本， 指导州 (市)社会保险机构、的监督检查工作。 总体规划区内的社会保险机构根据省级社会保险机构的示 范协议，与经确认的工伤康复机构签订服务协议，并根据服务协议、 监督管理工伤康复服务机构的服务行为， 由服务机构支付工伤职工的 康复费用。 第七条工伤康复协议机构应当具备完善的康复设备和器材， 为工伤职工的康复提供规定的康复治疗，并配合社会保险行政部门、 机构做好工伤康复费用审核、监督评估等工作。 第八条用人单位应当为工伤职工的康复提供支持和帮助， 并 配合康复服务机构在工伤职工康复期间开展工作和实施相关治疗。 第二章工伤康复对象第九条被统筹地区社会保险行政部门 认定为工伤或者认定为工伤的职工，因工伤致残或者身体机能障碍 的，在伤 (病)情相对稳定、工伤康复价值按照规定程序确认后，列入 工伤康复对象。 第十条工伤人员依法解除或者终止与用人单位的劳动关系， 并获得一次性工伤医疗补助金的， 应当承担工伤复发康复治疗所需费 用。 第十一条符合本办法第九条规定并符合下列条件之一的工 伤职工，可以纳入工伤医疗康复范围 : (一)停工留薪期满，经确认具 有康复价值的； (二)工伤复发时被确认具有康复价值的。 第三章工伤康复确认程序第十二条工伤康复申请由用人单 位向统筹地区劳动能力鉴定机构提交。 申请工伤康复应提供以下材料 :(1)工伤康复申请表 (包括康 复协议机构的评估意见和康复计划 ) ；(2)工伤认定决定 (视情况而定 ) ； (3)近期有效医疗资料； (4)工伤职工身份证复印件、照片 (张) 、个人及 单位详细资料 (住所 )地址、联系人及电话号码； (5)劳动能力鉴定机构 要求的其他材料。 第十三条工伤康复的确认 (1)不稳定期治疗前后，根据《 XX 省工伤职工停工待薪期分类目录》 ，用人单位、工伤职工或其近亲属 应根据康复协议机构的意见， 及时向统筹地区劳动能力鉴