采购部部长岗位职责.DOCVIP

采购部部长 直接上司：副总经理 直接下属：采购部门经理 本职工作：对整个公司的商品计划、预算、引进、布局、结构、陈列进行全程监控和管理。 岗位职责： 1）全面主持采购部工作，根据公司经营方向和经营指标对公司经营商品和供应商进行定位，并制定出相应的商品采购方针政策和供应商政策； 2）通过对当地消费者构成、消费水平、竞争者状况等多方面的市场调研全面推进确定商品的经营品类、商品的组织机构表、商品组合定位、商品的价格带、确定单品数（SKU）、确定商品的宽度和深度、毛利率计划、商品的引进和淘汰率，同时监控采购组的执行力度； 3）根据财务报表制定采购部全面的业绩指标（毛利、销售额、营业外收入、周转率）和费用控制目标，对公司的经营业绩负责； 4）根据公司业态和商场的规模以及消费群体，全面审批商场整体布局和整体陈列要求； 5）根据公司规模、经营状态和系统商品结构合理安排采购部组织机构和人员数量，保证合理的人力资源； 6）采购部各项工作流程的制定和完善； 7）根据季节、时令的变化提前制定各类商品促销计划； 8）督促采购组努力开发新商品，开发新供应商，淘汰滞销商品，淘汰不良供应商； 8）督促采购组努力寻求供应商的促销支持，开发DM商品，开发高毛利商品； 9）督促采购组努力优化2080商品结构，让商品处在最佳组合状态； 10）督促采购组致力于协调门店营运/配送/供应商/财务付款等其他工作； 11）督促采