挖掘机司机雇佣合同.doc

2020 年最新挖掘机司机聘用合同范本【标准版】 甲方 (雇主 )：_____________________________ 主要负责人： _____________________________ 地址： ___________________________________ 联系方式： _______________________________ 乙方 (雇员 )：_____________________________ 地址： ___________________________________ 联系方式： _______________________________ 身份证号码： _____________________________ 挖掘机操作证号： _________________________ 风险提示： 不论是公司员工也许针对某一事项、 工作任务所聘用的劳务人员都应该签订 劳动合同也许劳务合同， 双方之间的劳动关系也许劳务关系自双方正式建立用工关系之日起就建立， 口头签订的也作数， 但这里还是建议以书面形似确定用人单位与劳动者之间的权益义务关系，以及相应的福利保障。 甲、乙双方依照《中华人民共和国劳动法》 、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规的规定，在同样自觉，协商一致的基础上签订本合同，以资共同遵守。 一、合同限时 本劳务合同限时为 ______ 年。自 ______年 ______ 月 ______日起至 ______ 年 ______ 月 ______日止。 本合同是简单的针对某一事项、劳动任务而签订的固按限时劳务合同，时间周期较短， 这里不过约定了双方的劳动限时而没有约定试用期。 而在更为正式而长久的固按限时劳动合 同之中， 应该确定相应的试用期。 关于试用限时的约定， 用人单位与劳动者约定试用期不得 违反国家法律规定， 《劳动合同法》 第 19 条规定： 劳动合同限时三个月以上不满一年的，试 用期不得高出一个月 ;劳动合同限时一年以上不满三年的，试用期不得高出两个月 ;三年以上 固按限时和无固按限时的劳动合同，试用期不得高出三个月。 二、工作任务 1、乙方负责型号为  ______的挖掘机驾驶工作。 2、乙方应爱惜机器，注意车辆的平时保养，经常检查车辆的主要机件。每周推行如期 检查及保养， 以保护机件的寿命。 乙方应经常清理所驾车辆， 以保持车辆的干净 (包括车内、车外和引擎的干净 )。 3、因工作性质特别，乙方需灵巧作业。经双方协商赞成，乙方推行严禁时工作制。 4、乙方在合同限时内有事须请假，赞成后方可离岗。 三、工作责任 1、挖掘机司机，应遵守一般安全技术规程的规定和公司相关规定，遵从管理和指挥。 2、挖掘机在工作前，应做好以下准备工作： (1)向施工人员认识施工条件和任务。内容包括：填挖土的高度和深度、边坡及电线高 度、地下电缆、各种管道、坑道、墓穴和各种阻挡物的情况和地址。挖掘机进入现场后，司机应遵守施工现场的相关安全规则。 (2)依照平时例行保养项目，对挖掘机进行检查、保养、调整、紧固。 (3)检查燃料、润滑油、冷却水可否充足，不足时应予增加。在增加燃油时严禁吸烟及凑近明火，省得引起火灾。 (4)检查电线路绝缘和各开关触点可否优异。 (5)检查液压系统各管路及操作阀、工作油缸、油泵等，可否有泄漏，动作可否异常。 (6)将主离合器控制杆放在“空档”地址上，起动发动机，检查各仪表、传动机构、工作装置、制动机构可否正常，确认无误后，方可开始工作。 (7)发动机起动后，严禁有人站在铲斗内、臂杆上、履带和机棚上。 3、挖掘机在工作中，应注意以下安全事项： (1)挖掘机工作时，应停放在牢固、平坦的地面上。 (2)挖掘机工作时应该处于水平川址，并将走行机构刹住。若地面泥泞、柔嫩和有沉陷危险时，应用枕木或木板、垫妥。 (3)铲斗挖掘时每次吃土不宜过深，提斗不要过猛，省得损坏机械或造成推翻事故。铲斗下落时，注意不要冲击履带及车架。 (4)挖掘机装载活动范围内， 不得停留车辆和行人， 若往汽车上卸料时， 应等汽车停稳， 方可辗转铲斗，向车上卸料。挖掘机辗转时，应尽量防范铲斗从驾驶室顶部高出。卸料时，铲斗应尽量放低，但又注意不得碰撞汽车的任何部位。 (5)挖掘机辗转时，应用辗转离合器配合辗转机构制动器平稳转动，严禁急剧辗转和紧 急制动。 (6)铲斗未走开地眼前，不得做辗转、走行等动作。铲斗满载悬空时，不得起落臂杆和行走。 (7)拉铲作业中，当拉满铲后，不得连续铲土，防范超载。拉铲挖沟、渠、基坑、等项作业时，应依照深度、土质、坡度等情况与施工人员协商，确定机械离坡的距离。 (8)反铲作业时，必定待臂杆停稳后再铲土，防范斗柄与臂杆沟槽两侧相互碰击。 (9)履带式挖掘机搬动时，臂杆应放在走