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试论经济管理对社会资源配置的意义（工商管理毕业论文） 文档信息 主题： 关于“管理或人力资源”中“人事档案”的参考范文。 属性： F-010ZRB，doc格式，正文4412字。质优实惠，欢迎下载！ 适用： 作为文章写作的参考文献，解决如何写好实用应用文、正确编写文案格式、内容摘取等相关工作。 目录 TOC \o 1-9 \h \z \u 目录 1 正文 1 搞要 2 关键字：经济管理；社会资源；资源优化配置；意义 2 一、引言 2 二、 社会资源配置方式存在的诸多矛盾分析 3 (一) 社会资源配置方式的内在矛盾 3 1 、政府和市场的矛盾 3 2、效率和公平的矛盾 4 (二) 经济运行过程的内在矛盾 4 1、总供给与总需求的矛盾 4 三、社会资源优化配置与经济管理 5 四、意义与启示 7 1、提高建设社会主义市场经济的能力 7 2、为社会主义市场经济的建设做实践指导 7 参考文献 7 论文原创声明（模板） 9 论文致谢（模板） 9 正文 试论经济管理对社会资源配置的意义（工商管理毕业论文） 搞要 摘要：社会资源分为经济资源和非经济资源。经济资源只要靠市场和供求关系来调节，而非经济资源主要靠政府来监管。但社会资源配置方式存在诸多的矛盾，有效地解决这些矛盾，才能合理配置和优化社会资