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公文文稿审核制度 篇一：公文审批制度 公文审批制度 一、审核程序 各部门起草的公文，先由拟稿人自行审核，经本部门 负责人审 核签字后交人事行政部，人事行政部审核无误后交 由总监审批，最后总经理签字确认。 二、审核职责 公文审核实行具体分工制： 1、各部门公文审核工作由 主管或 经理负责； 2、人事行政部全面负责各部门公文审核 工作； 3、公文 每经一个环节，有关审核人员都要签署自己 的意见、姓名、时间。公文经总经理签批后即时生效。 三、公文审核处理 人事行政部核稿时，对有缺欠的文稿要及时提出意见， 以便修改、补充和完善；对公文内容不完善或文字需要做较 大改动的，提出修改意见后，退回拟稿部门重新拟稿。 四、公文审核要求 审核人员审核时必须抓紧时间，提高工作效 率；对审 核职责范围内的工作， 审核人员要敢于负责； 对需要协商或 请 示的问题，要主动协商，及时请示，不自作主张；公文审 核要遵守保 密工作有关规定。 五、批复 公文批复应当表明“拟同意” 、“同意”、“不同意”或 其它 具体意见。 对于一般报告性公文， 署名表示 “已阅知”， 对于有具 体请求事项的公文，署名则表示“同意”请示的事 项。 篇二：公文审批制度 伊宁市 XXX公文审批制度 为规范伊宁市 XXX公文审批管理，特制定本制度。 一、 各科室报送局审批的公文，应当符合《国家行政 机关公文 处理办法》 （国发 ?XX?23 号）和州、市公文处理的 有关规定。公文 的审批按领导分工负责的原则办理，其中， 报送市委、市人民政府请 示，全局性工作部署和总结及重大 事项、综合性会议的主要文件由局 长签发；其他以本局名义 制发的公文，按照职责分工由分管领导审核 后局长签发。 二、 各科室起草的公文内容涉及到本单位及其科室工 作时，发 文稿送办公室审核前须会签。科室间如有分歧意见 时，主办科室的负 责同志要主动与会签科室协商，会签科室 要积极配合， 不应把未经认 真研究、 协商的问题上交局领导； 经主办科室与会签科室协商，仍不 能取得一致意见的，主办 科室应列出各方理据，提出建设性意见报局 领导审批。 三、本单位与外单位会签公文或联合行文，由本单位 拟稿的， 主办科室应就文稿主要内容事先与联合发文单位协 商一致，由本单位领导签发后送联合发文单位会签； 由外单 位拟稿的， 主管科室对文稿审核后，附上具体意见，报本单 位局领导核签。 四、严格控制局发文、发函数量，加快网络化办公进 程，切实 提高公文质量和办文效率。对转发上级文件或有关 业务部门文（函） 的，未结合实际提出自身要求事项而原文 转发的，一般不予转发（可 以翻印件下发） ，对有明确时限 的文电，各个办文环节要为后续环节 预留充足的时间，严守 时限。对下级机构请示的问题要及时回复。 五、“特急件”必须随到随办，会签会办部门办理时间 在规定时 限内办结； “急件”应从速办理，每个会签会办部 门办理时间不超过 半个工作日；一般性文件应尽快办理，每 个会签会办部门办理时间不超过 2 个工作日。因情况复杂， 在规定时间不能办完的文电应说明情况。 六、审批公文时， 一般应当签署姓名、 时间和比较明 确的意见。 对于一般报告性公文，圈阅表示“己阅知” 。对 于有具体请示事项的 公文，应签署具体意见、姓名和时间。 严格信息报送制度。向市委、市人民政府及有关上级机关报 送信息，须有分管领导签批后由办公室报送，各科室不得自 行报送。 篇三：公文收发管理制度 公文收发管理制度 为加强对公文收发文的管理， 特制定本制度： 一、文件收文管理 单位所有的公文归办公室管理，实行专人负责，集中 管理，以 保证公文的使用效益和资料的完整性，有利于加强 安全保密工作。 （一）公文的签收呈办 1、签收：办公室人员及时领取文件和信件。各业务口 收到的公 文，需及时转办公室签收，不可自行交领导签阅。 2、登记：公文签收后， 由办公室逐件进行登记， 按照 收文日期、 来文单位、涉密等级等分类登记、编号。 3、批办：将登记后的公文及时送呈主要领导批办后， 交分管领 导阅示。 5、传阅：公文传阅要以公文收发人员为中心进行，即 主要领导 看完公文后，交公文收发人员，再由公文收发人员 负责往下传，不能 脱离公文收发人员自行横传，以保证公文 收发人员及时了解公文传阅 情况，防止公文丢失或积压。公 文在传阅过程中或公文传阅完毕后， 公文收发人员要及时对 公文进行检查，发现有领导批示时，要按照批 示意见进行处 理。 6、承办：各业务口工作人员接到办公室传阅的公文， 要抓 紧办理。紧急公文按时限要求办理；一般公文在 3 个工 作日内 办结；涉及人财物及其他需要协调解决问题的公文， 力争在 7 个工作 日内办结。 7、催办：办公室负责公文催办工作，实行紧急公文跟 踪催办， 重