《培训调查问卷表》.pdfVIP

附件五 培训调查问卷 培训内容培训编号培训日期 受训人员部门填表日期 每个题都有 3 至 4 个备选项，请您选择其中一项，并在选择项后的括号内打上”√” 第一部分培训组织情况调查 (1) 您对本次培训的组织安排工作是否有良好的印象？ 是() 不确定 () 否 () (2) 您认为本次培训的组织工作应该如何改进？ __________________________________________________________________________ 第二部分培训课程及教材调查 (1) 您认为本此培训内容实用价值如何？ 很好 ()好 () 一般 () 差 () (2) 您认为本此培训所用教材适用性如何？ 很好 ()好 () 一般 () 差 () (3) 您认为培训课程安排恰当性如何？ 很好 ()好 () 一般 () 差 () (4) 您认为本次培训的课程内容、安排方面应如何改善？ _________________________________________________________________________ 第三部分培训形式及结构评估调查 (1) 培训中安排的讨论意义如何？ 很好 ()好 () 一般 () 差 () (2) 培训中安排的练习、讨论和活动占用的时间长短恰当性如何？ 太长 ()长 () 刚好 () 短 () (3) 培训形式的生动性如何？ 很好 ()好 () 一般 () 差 () (4) 您认为培训形式上应该如何改进？ _______________________________________________________________________________ 第四部分培训员工自我评估调查 (1) 在参加培训之前，您对本次培训的期望程度怎样？ 很高 ()高 () 一般 () 底 () (2) 参加本次培训后，您的期望达到的程度如何？ 达到 () 基本达到 ()有一点达到 () 没有达到 () (3) 本次培训对您的工作和个人成长的影响如何？ 很大 ()大 () 一般 () 小 () (4) 您在本次培训中的出席情况如何？ 很好 ()好 () 一般 () 差 () (5) 您与培训工作人员的配合情况怎样？ 很好 ()好 () 一般 () 差 () (6) 您再遵守培训纪律方面做得怎样？ 很好 (