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- 2021-08-27 发布于广东
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Add the author and the accompanying title; O曾任职公司副总经理、人力资源总监 O中小企业问题解决专家 O制度经济学(经济学)研究者 O明清史(历史学)研究者 O中国传统文化(儒家学说)研究者 0中国“工厂营销”倡导者 O虔诚的佛教徒;信成公司2005年的工作目标;公司要做好的三个条件;个人素质提高一小步;公司素质提高一大步。个人素质提高一小步;民族素质提高一大步。结论:素质决定生存和发展!;素质决定一切;2004年的新闻;2005年最新的新闻;2004年与老板或企业家有关的新闻;2004年与老板或企业家有关的新闻;为什么创造中国财富的人这么苦?;请再次读一读《出师表》;苦???;;; 针对中国民营企业的平均寿命只有2.9岁这一问题,经过对二百多家“正常活着”的企业进行了调查,结果发现:
5%的人看不出来是在工作,而是在制造矛盾,无事必生非 =破坏性的做
10%的人正在等待着什么 = 不想做。
20%的人正在为增加库存而工作 = “蛮做”、“盲做”、“糊做”。
10%的人由于没有对公司做出贡献 = 在做,而是负效劳动。
40%的人正在按照低效的标准或方法工作 = 想做,而不会做。
只有15%的人属于正常范围,但绩效仍然不高 = 做不好,做事不到位。
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