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案例——亿达集团企业文化纲要 博锐管理沙龙， 2004 年 1 月 5 日，作者： echo-ztl ，编辑： 为统一亿达人的思想和认识，指导和约束亿达人和亿达企业 的行为，特制定本纲要。 亿达集团企业文化纲要是亿达人和亿达企业的基本价 值观和行为准则。它要力求回答企业和员工在经营管理过程 当中和日常行为当中思想意识方面的所有问题，是企业的指 路明灯，共同愿景，精神模型和思想工具。亿达企业文化纲 要首先要明确亿达集团的企业宗旨、企业理念、企业精神、 企业经营基本原则