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构建管理体系，打造企业核心竞争力！厦门七匹狼针纺上海营运中心考核方案厦门七匹狼针纺有限公司上海营运中心 2014年5月目录 A. 前 言 B. 绩效管理机构 绩效考核内容绩效管理主体考核结果运用考核流程体系 前 言 厦门七匹狼针纺有限公司正在筹建中，绩效考核体系的建立显得尤为重要，只有制定出科学、规范的考核管理体系，才能做到有章可循，有法可依，企业才能进入有序化管理状态。七匹狼针纺上海营运中心的绩效考核方案将从以下两方面进行思考：1、绩效管理的着眼点不在于事后的业绩检查和结果确认，绩效管理作为一个连续的过程，其重要性在于：它在公司内建立了关于工作目标共识，着力于使员工按照公司的目标不断地
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