绩效考核表(人力资源专员).docxVIP

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2021-08-31 发布于江苏
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绩效考核表(人力资源专员).docx

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考核评分表（月度）考核期间：2013年1月姓名岗位 1 人力资源专员任务绩效顷号考核项目权重 100% 指标要求评分等级得分自评上级结果 1 人员招聘 20% 公司现有人员基础上，新员工増加4名 1、 100%完成，20 分； 2、每降低1人,减5分； 3、少于2人，0分 10 2 考勤统计 15% 负责各部门考勤数据统计,100%准确及时月终后1日内上交 1、及时率准确率100%, 15分： 2、准确率降低2%,减5 分： 3、低于95%,。分 10 3 各部门定岗定编 10% 对名■部门人员配置情况每7天更新，每周一反馈数据到部门