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企业女职工特殊权益保障情况调研报告 企业女职工特殊权益保障情况调研报告 PAGE PAGE18 企业女职工特殊权益保障情况调研报告 PAGE 企业女职工特殊权益保障情况调研报告 企业女职工特殊权益保障情况调研报告 为了进一步落实“组织起来、切实维权〞的工作方针，更好地维护 女职工的特殊利益，按照省总精神，我们重点对漯河市郾城区雷鸣鞋业，〔制造业〕利思达商贸，〔商业效劳业〕郾城大酒店、〔饭店餐饮业〕三家非公有制企业进行了调查，这三家非公有 企业都属于女职工密集型企业，共有职工306名，其中女职工175名，女农民工155名，我们共走访工会干部、管理人员、一线职工、未婚和已婚各层面女职工36名，调查以座谈、问卷的形式进行，现将情况归纳如下：一、非公有企业的现状1、组织比拟健全。这三家企业都有工会组织，有女职工工作者。有的还制作有工会规章制度的版面，比方雷鸣鞋业，不但有组织，而且做到制度上墙，并且签有 集体合同。2、没有侵权现象。从调查情况看。这三个企业都能正常运转，效益较好，工资都能正常发放，没有发现侵犯女职工合法权益现象，也没有劳动争议案件和上访案件发生，企业都能照章纳税，接受政府和有关部门的管理。3、注重劳动保护。这三家非公有制企业都属无毒无害作业，比拟重视女职工的劳动保护，天气炎热的夏天， 女职工在劳动时都能享受降温待遇，工厂有风扇，超市、酒店有空调，女职工劳动时发有工作服、工作帽