工厂用工合同.docVIP

工厂用工合同 工厂用工合同 工厂用工合同 工厂用工合同 甲方： 乙方（雇请人）： 甲方因生产（工作）需要，雇请乙方。经两方自觉磋商同意，订立本合同。 一、合同期 自 年 月 日起至 年 月 日止。此中试用期二个月，试用时期薪资为 XXX元（此中生活费，房租，水电费每个月 XX元）。 二、生产（工作）任务 乙方同意遵照甲方的生产（工作）需要：在 岗位，肩负 生产（工作）任务。 三、劳动纪律 甲方应依据上司部门的相关规定制定各项管理规章制度，乙方应自觉恪守国家的法律，法例和本单位制定的各项规章制度，遵照管理，踊跃做好工作。 甲方有权对乙方执行职责和执行制度的情况检查、敦促、考 1 核和赏罚。 四、劳动时间与劳动酬劳 1、甲方推行 8 小时工作制度， 因工作需要，有时要进歇息换 班，乙方应遵照甲方的安排。 2、甲方执行本市中等薪资标准规定， 保证乙方的薪资收入不 低于本市当年规定的中等薪资标准。 3、乙方薪资按 元/ 月，试用期满依据乙方所从事的工作表现 在位认证由甲方负责赏赐乙方加薪。 4、甲方每个月十五日按期发下班资， （逾期未发薪资的，从超出发薪日期第六日起， 甲方每日按拖欠薪资额 1%的标准补偿给乙方） 。 五、社会福利待遇 1、 离职费，凡在本单位连续判断用工合同，合同期满后，视工作年限发一次性离职费，满三年的发给人民币 800 元，满五年的发给人民币 1500 元，满八年的发