年薪制薪酬标准、股权激励计划及其他.docVIP

第 PAGE \* Arabic 9 页第 PAGE \* Arabic 9 页 工具1——年薪制薪酬标准表 年薪制薪酬标准表（基本年薪制） 序号 岗位名称 姓　名 基本年薪 绩效年薪 奖励年薪 （见本书第245页） 工具2——股权激励计划协议书 ××股份有限公司 年度股权激励计划协议书（范本） 甲方： ××股份有限公司 乙方： 姓名： 身份证号码： 联系方式： 住所： 根据《××股份有限公司股权激励制度实施细则》（以下简称《实施细则》）、《××股份有限公司 年度股权激励计划》、《××股份有限公司公司章程》的有关规定，按照甲方股东大会和董事会的有关决议，就乙方参与甲方 年度股权激励计划订立如下协议： 一、资格 乙方自 年 月 日起在甲方服务，现担任 一职，经甲方薪酬管理委员会按照甲方股权激励计划的有关规定进行评定，确认乙方具有参与该计划的资格。 二、激励基金的授予 在本协议签署时，甲方授予乙方××股份有限公司股权激励基金，总额(Fi)： 元。乙方税后实得激励基金（FAT）数： 元。 其中激励基金（FAT）中转化为股票的激励基金 元，若乙方为高管人员，则以个人名义购买股票并依法锁定，若乙方为非高管人员，则购买股票并约定一段时间后逐步兑现。 三、持股管理 1.若乙方为高管