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市场营销部销售包装岗位说明书
基本资料
1.1岗位名称
销售包装
1.2岗位类别
专业
1.3所在部门
市场营销部
1.4岗位定员
1人
1.5临时替代岗位
版本信息
2022-2
职位关系
公司
公司总经理
市场营销部高级经理
销售经理
策划经理
后台经理
项目销售主管
销售员
市场策划师
市场研究专业师
沿海会管理
按揭与合同管理
产证与入伙管理
销售包装
汇报程序及督导范围
3.1直接汇报岗位:
市场营销部策划经理
3.2直接下属个数:
3.3间接下属个数:
岗位目的
4.1配合项目各阶段销售的营销计划,制定现场包装方案。
4.2实施现场包装方案,配合完成销售任务。
4.3建立和推广沿海公司和项目的品牌形象。
5.职责描述
序号
工作目标
(权重)
工作内容
衡量标准
权 限
经
办
审
核
批
准
督导
5.1.1
项目各阶段的包装方案
(30%)
制定项目营销各个阶段的现场包装、户外包装策略和方案。
通过评审
○
5.1.2
项目包装方案实施
(60%)
选择、组织、管理广告公司、礼仪包装公司、制作公司等合作单位。实施地区项目包装方案。
1、树立项目形象和企业品牌
2、形成良好的销售氛围和环境,有力促进现场的销售。
○
5.1.
收集包装方式的新技术
(10%)
收集、整理、汇总市场上包装方式的新技术、材料、工艺,并与相关公司保持良好的关系。
建立包装档案库
○
5.2使用文件
国家相关房地产政策法规
5.3工作联系
内部
外部
对本部门的营销计划、策略方案、工程部工程进度及实施情况保持良好信息共享
同行业、广告公司、礼仪包装公司
、城管等保持良好合作关系
6.任职资格
6.1教育要求
【基本要求】市场营销、广告、包装、策划等相关专业大学本科及以上学历
【扩展要求】建筑类专业背景
6.2工作经验
【基本要求】房地产、广告、包装礼仪公司2年以上相关工作经历
【扩展要求】广告公司、礼仪包装策划公司相关工作经历。
6.3技能要求
基本技能:
【基本要求】熟识房地产全程营销流程、包装策划技术、具有置业者审美观;
【扩展要求】房地产开发、拓展专业知识;
管理技能:
【基本要求】较强的商务谈判技巧,组织管理能力
【扩展要求】沟通表达能力强
外语技能:
【基本要求】一般阅读水平
计算机技能:
【基本要求】熟练掌握日常办公软件操作及网络知识
其它技能:
【基本要求】熟识PHOTOSHOP、CAD等图形处理软件
6.4知识结构
【基本要求】熟悉国家房地产政策法规;广告学基础
6.5岗位证书
【基本要求】
6.6职业发展培训
【基本要求】市场营销、管理类培训训练
6.7其它要求
工作环境
【基本要求】办公室;可开发的项目地块及周边环境;
时间特征
【基本要求】常规白班,不定时加班
使用工具
【基本要求】各类信息化办公设备
体能/性格
【基本要求】善于接受新事物,反应能力快、判断力准确。
性别要求
不限
年龄要求
【基本要求】30岁以下
户口要求:
不限
7.确认记录
任职人:
时间:
部门负责人:
时间:
总经理:
时间:
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