2021年度纪委书记专题民主生活会个人对照检查材料.docxVIP

Word版本，可编辑修改 第 PAGE 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1 页 2021年度纪委书记专题民主生活会个人对照检查材料 2021年度纪委书记专题民主生活会个人对比检查材料一年来，本人始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深化研读《习近平谈治国理政》第三卷、《中共中央关于加强党的政治建设的看法》等规定篇目，准时跟进学习党的xxx精神，并把总书记在全国抗击新冠肺炎疫情表彰大会、纪念中国人民志愿军抗美援朝出国作战70周年大会讲话精神纳入学习研讨的重要内容，同时，重点领悟把握习近平总书记坚持以人民为中心的进展思想和统筹推动四个宏大的系列重大战略决策、部署和意图，自觉地把思想和行动统一到党中央决策部署上来。在去年的专题民主生活会和今年的巡察整改专题民主生活会上，我一共查摆出XX项问题，目前已全部整改完成或取得阶段性成效。根据2021年度专题民主生活会的有关要求，我聚焦会议主题，结合思想工作实际，围绕学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想、坚持和加强党的全面领导、履职尽责担当作为、学习贯彻党的xxx精神、落实全面从严治党责任等五个方面，深化开展谈心谈话，广泛征求看法建议，深化查找自身存在的问题，深刻剖析思想根源，明确了下步整改方向和目标。现具体报告如下： 一、存在的主要问题一是政治纪律和政治法规方面。通过近年来的不断学习，党委班子成员对政治纪律和政治法规的认识有所提升。但对比《准则》《条例》从严要求，还存在遵守政治纪律看法不够坚决。政治敏感性不强，对党员干部的训练不足，有的干部在公开场合口无遮拦，对党的路途方针政策说三道四，甚至捕风捉影；还有的对社会上、网络上消失的一些政治谣言和错误言论，不抵制、不斗争，甚至随声附和。个别成员存在不按要求报告等问题，有时存在找不到人现象或会前临时补假的现象。二是作风方面。存在抓工作有动力、有决心，实行上级精神的看法明确，但是在实际过程中，以会议落实会议，有时甚至生搬硬套，创新的主观意识不强。在联系群众方面，深化基层与职工群众面对面的时间少，不情愿到冲突多、困难多的地方去，只注重自己想了解什么，没有关怀群众的诉求。重部署轻落实现象仍旧存在，没有建立起督办检查的有效机制，谁来督办、如何督办、督办结果如何运用，这些责任还不够明确。对四风问题整治不够到位，公车私用问题仍有存在。三是担当作为方面。存在因循守旧，按部就班思想，主动创新力量有待提升。在确立进展思路，制定政策和措施时，更多地着眼于落实上级任务、完成年度目标、推动当前工作，对事关单位长远进展的根本性问题缺乏长期性、战略性的讨论思索。从全局角度观看问题，想大事，议大事的力量仍需提升。对于转型进展中消失的热点难点问题、苗头性、倾向性和潜在性问题，准时关注、提前预判、超前谋划做的不够。四是组织生活方面。对组织生活有思想缺位，重要性认识不足，个别成员甚至错误地认为党内组织生活耽搁时间、影响工作、难见成绩，敷衍塞责，应付了事。有时组织生活流于形式，效果不明显，在组织生活的策划和内容设计上与党员干部的实际需要结合不够，局限于读读文件报纸，找不准兴奋点和突破口。对组织生活缺乏有效的监督手段，落实不够，肯定程度上造成了组织生活的不规范。民主集中制发挥不好，个别班子成员在三重一大决策上以不熟识，不了解为借口，不愿发表看法。五是落实从严治党责任方面。在落实全面从严治党主体责任上还存在主观主义和懈怠思想等问题，抓党建工作主要是根据上级要求，按部就班来做，方式、手段落后，缺乏创新性。党风廉政建设主体责任落实上存在麻痹思想，对两个责任的重视程度还不够，压力传导还不够，对日常工作中廉洁方面的监督管理失之于宽、失之于软。在落实党内监督方面，对领导班子自身监督比较严格，但是对一般党员干部日常监督比较少，缺乏行之有效的具体措施。班子成员一岗双责意识落实还存在差距。二、产生问题的主要缘由党委班子多次对查摆出的问题进行深化剖析，究其根本，主要就是在理论学习、主观世界、工作作风和从严治党上出了问题。一是政治理论学习不够深化。理论上的成熟是党员和领导干部政治上成熟的基础，只有在理论上分清是非，才能做到政治上的糊涂和坚决。没有把理论学习放在重要位置，学习存在片面性，缺乏对理论的系统讨论和深刻理解。理论与实践隔离，忽视了理论与实践的辩证唯物关系，对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话，缺乏系统性、常常性的深化学习，不能用马列主义的立场和观点分析问题，欠缺用理论认识问题、解决问题的力量。二是改造主观世界不够自觉。我们常常讲改造客观世界的同时，要改造自己的主观世界，但事实上存在着重客观轻主观，以事务工作代替政治和党性熬炼，使党性修养减弱了，对自己要求放松了，考虑个人的进退荣辱多了，考虑