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临邑2016年事业编招聘考试真题及答案解析【word版】 第 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1 页 临邑2016年事业编招聘考试真题及答案解析【word版】 1：首因效应是指人们根据最初获得的信息所形成的印象不易改变，甚至会左右对后来得的新信息的解释。根据上述定义，下列各项中属于首因效应的是：（）单项选择题小王一直认为同事小张是一个冷漠、不喜欢帮助别人的人，直到最近小张在工作上结小王很大帮助，小王对小张的印象才有所改变新学期开始的时候，小李的勤奋、踏实给赵老师留下了深刻的印象，果然小李不负师的期望，在学习过程中，非常勤奋刻苦，期末的时候小李还因学习成绩突出获得