年度虚拟股权激励计划协议书.pdfVIP

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  • 2021-09-15 发布于重庆
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年度虚拟股权激励计划协议书 协议编号: 甲方 : ******公司 法定代表人 : ** ** 乙方: 姓名: 身份证号码: 联系方式 : 住所: 根据《 * *** 公司虚拟股权激励方案》 ( 以下简称《方案》)、《*****年 度虚拟股权激励计划》及其它有关规定,就乙方参与甲方* * 年度虚拟股权激励 计划订立如下协议 : 一、 资格 乙方现担任 一职,经甲方薪酬管理小组按照甲方虚拟股权激 励计划的有关规定进行评定 , 确认乙方具有参与该计划的资格。 二、 数量及行权方式 在本协议签署时 , 甲方同意乙方以 行权方式认购山西三元炭素有限责任 公 司 虚 拟 股 权 股 , 每 股 元 , 合 计 元 , 乙 方 在 第 1 页 年 月 日前向甲方交付认购款 元,甲方出具收款凭据。 三、 信息通报及记录 薪酬管理小组在 《虚拟股权激励计划参与者名册》 中为乙方记录有关虚拟股 权、红利及其变动等信息。 四、权利义务 1、有下列情形之一,甲方有权取消乙方获授虚拟股权的资格: (1 )不能胜任所聘工作岗位或者考核不合格 ; (2) 因触犯法律、 违反职业道德、泄露公司机密、失职或渎职等行为严重损 害公司利益或声誉; (3 )违反与公司的劳动合同, 或者在行权前公司与乙方的劳动合同解除的。 2、乙方因本激励计划获得的收益,应按国家税收法规交纳个人所得税及其 它税费,甲方根据国家税收法规的规定 , 代扣代缴乙方应交纳的个人所得税及其 它税费。 3、乙方离职后,应当将其因本方案而持有的公司的股权转让给甲方,甲方 按规定回购乙方的虚拟股权。 4 、乙方获授的虚拟股权不得转让或用于担保或偿还债务。 5、因甲方发生并购及其他实际控制权、资本结构发生重大变化,甲方应当 保证对乙方认购的股份不予转让, 或者能够保证新的股东对公司虚拟股权方案执 行的连续性 五、 虚拟股权的回购 1、发生以下情形之一的,甲方对乙方持有的虚拟股权进行回购: (1)乙方服务期满后或因退休、生病等法定事由离开公司的,在继续持有 虚拟股权两年后 ( 经授予方同意,可以不受前述两年的限制); 第 2 页 (2) 乙方死亡后,其合法继承人不在公司任职的 ; (3) 其他经乙方申请、甲方同意的情形。 2、回购方式为乙方与甲方或其指定的第三方签订股权转让协议,将其持有的虚 拟股权转让给授予方或其指定的第三方 . 六、 虚拟股权激励计划的终止 如有下列情况之一,甲方董事会有权根据具体情况决定乙方激励计划的终 止,并按《方案》对相关事项做出处理。 (1) 出现法律、法规规定的必须终止的情况; (2) 因经营亏损导致停产、破产或解散; (3) 股东会通过决议停止实施虚拟股权激励制度 . 七、聘用关系 甲方与乙方签署本协议不构成甲方对乙方聘用关系的承诺, 甲方对乙方的聘 用关系仍按照劳动合同的有关约定执行。 八、承诺 1 甲方对于乙方认购的虚拟股权股份数量将恪守

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