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第 PAGE \* Arabic 1 页 2020年“七五”普法工作工作总结 　　天天学法明是非，时时想法强观念，处处守法树文明，事事用法维权益。下面是本站为大家带来的2020年“七五”普法工作工作总结，希望能帮助到大家! 　　2020年“七五”普法工作工作总结 　　自2016年“七五”普法依法治理工作部署开展以来，发改局在区委、区政府、区司法局的坚强领导下，深入贯彻党的十九大精神，坚持以习近平总书记全面依法治国新理念新思想新战略为指导，深入贯彻党中央、省委、市委、区委关于法治建设的决策部署，紧紧围绕法治政府建设开展普法宣传教育，扎实推进依法治理和法治创建，积极开展形式多样、主题突出、特点鲜明的法治宣传教育活动，较好地完成了各项工作，积极营造和谐稳定的社会环境和公正高效的法治环境，为发展和改革工作提供强有力的法治保障。2020年是“七五”普法规划最后一年，也是关键一年，对于切实做好普法工作具有十分重要的意义。现将我局2016年至今 “七五”普法工作情况汇报如下： 　　一、加强统筹规划，构建“七五”普法工作责任体系 　　一是夯实组织机构，打牢普法工作基础。成立“七五”普法工作领导小组，由局长任组长，分管领导任副组长、其他局领导和干部职工任成员;设立普法联络员，保持本局与区司法局的沟通和联络。同时针对人事变动，及时调整补充组织领导小组的成员，保证了普法工作不断档。从“七五”普法工作启动至今，我局认真组织干部职工学习普法工作的文件，认真领会文件的精神实质。理清我局普法工作思路，按照全区有关普法工作的要求，结合我局实际，将普法工作作为一项重要的工作内容，纳入年度全局工作计划，做到普法工作与其他工作同时安排布署、同时督促落实。 　　二是加强统筹谋划，构建普法责任体系。为加强我局普法学习和法治宣传教育，进一步增强发改系统干部职工的法治意识和法治观念，提高依法办事水平。我局结合实际工作情况，一是每年制定普法工作计划，确定学习重点，明确每一阶段的学习内容和要求，采取不同的教育形式，切实提高全体干部职工的法治素养。严格按照制定的普法学习计划，抓落实，坚持每月组织干部职工进行法律法规的学习。二是定期召开普法领导小组会议，总结阶段性普法学习情况，并对下一阶段的普法工作作出部署和安排，形成了良好的普法与学法氛围。 　　二、注重干部学法，确保全员学法懂法守法不漏一人 　　全面推进依法治国，提高社会现代化治理水平，学法懂法是干部必过的第一关，也是检验干部能力与水平的及格线。只有全员学法、懂法，才能很好宣法、用法，才能保证依法履行职权和职责、才能有效维护宪法和法律权威、才能形成合力不断推进依法办事能力。一是带头学法。局领导坚发挥“领头雁”作用，带头认真学习宪法、法律知识，确保学懂学透，并在实际工作中有效利用法律知识推进工作落实，为局干部全员学法树立了很好的榜样。二是全员学法。有效利用党组会、干部会等平台组织干部集中学习组《公务员依法行政读本》、《干部法律知识读本》、《行政诉讼法》、《行政处罚法》、《行政许可法》、《行政强制法》、《行政复议法》、《国家赔偿法》、《政府信息公开条例》、《信访条例》、《行政复议法实施条例》等涉及规范政府共同行为的法律法规;通过钉钉工作群组织干部利用闲暇时间自学法律知识;不定期邀请法律专家、法律顾问专业传授法律知识和解答疑难问题;通过交流讨论、干部说法、集中理论测试等方式检验学法成果，确保全局干部全员到位、全员武装。 　　三、深化普法宣传，营造浓厚法治氛围 　　一是坚持普法宣传工作为中心工作服务。加强与我局职能密切相关的国家基本法律知识的学习宣传，深入学习促进发展改革事业相关法律法规，进一步强化干部法律意识教育，不断提高全体公民的法律素质。熟练掌握与发展改革工作密切相关的市场经济领域法律法规和新颁布、新修订的与职能密切相关的法律法规。认真组织干部参加各种普法知识竞赛、测试和法律知识培训活动。 　　二是依托重要节点有效开展普法宣传。结合“3·8”国际妇女节、“3·15”国际消费者权益日、“5·1”国际劳动节、“12.4”宪法宣传日等重要时间节点，组织开展妇女儿童、消费者及劳动者权益保护等方面相关法律法规的宣传活动，学习宣传了《中华人民共和国妇女权益保障法》《中华人民共和国消费者权益保护法》《中华人民共和国劳动法》等法律，切实增强干部职工的法律意识和维权意识。 　　自“七五”普法宣传工作开展以来，发改局围绕中心工作开展普法宣传40余次，利用重要节点开展普法宣传18余次，联合各职能机构开展联合宣传10余次，发放普法宣传资料5000余份、利用新媒体、各类LED显示屏等开展普法宣传40余次，为我局普法宣传工作的深入推进作出了巨大的贡献。 　　四、主要存在的问题和下步打算 　　“七五”普法以来，我局积极开展了一系列的法治宣传教育工作并