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改进体制分析论文 一、现存的主要问题 然而现在的成人类高校的科研成果管理却依然存在着很多急待改进的问题。总的来看存在于两个大的方面一个是管理、体制的问题，二是服务人员的素质问题。 管理、体制的问题主要表现在以下几个小的方面。 1、宣传力度不够。 2、未能及时组织成果鉴定与成果登记。 3、没有积极的协助申报各种奖励打消了科研人员的积极性。 4、未做好档案管理及保密工作。 5、科研成果转化难后续开发没有跟上使很多科研成果成为“绝唱”。 6、科研监督不利，假科研假成果泛滥不但浪费了国家稀缺的科研资源,而且败坏了学术风气,破坏了社会公正与诚信。 服务人员的素质问题主要体现在两个方面。 1、是研管理人基本素质不高。 2、服务管理人员的科研管理服务水平有待提高。 二、针对问题所应采取的对策 而要解决所面临的这些问题就必须从体制和服务人员的素质两方面入手。 首先作为高校的科研管理部门,如何在管理上、机制上抓好成果管理,对高校科研工作的开展具有重要意义。针对以上所提出的问题必须在以下几个方面改革创新，适应时代发展的需要，提高管理服务水平，不断发展与时俱进。 1、加大宣传力度,制定相关制度。科研成果产生于科研人员的科技活动过程中,高校应出台