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重点部门、重点护理环节安全管理措施
一、重点部门:如急诊科、产房、重症监护病房、手术室、供应室等部门进行重点管理,定期检查、规范。其管理措施有:
1、手术室、供应室、产房、重症监护病房、供应室系统所有人员应符合相应资质要求,并经相应考试、考核合格。
2、制订重点部门质量管理标准及考核办法,定期考核、评价,不断改进工作。
3、成立重点部门安全管理组织,定期进行安全教育及分析,查找安全隐患,防患于未然。
4、加强过程管理,作到科学规范。
5、制订工作流程和风险预案。
二、对重点部门具体管理要求:各部门质量标准除按照护理质量标准检查评价外,对急诊科、手术室、重症监护病房具体要求如下:
1、急诊科:⑴急诊科标记及预诊标记明显,及时分诊并安排就诊,可疑传染病人及时采取消毒隔离措施。⑵有常见危重抢救流程图、护士能掌握其抢救程序。⑶护士长管理有工作计划及实施措施、有各岗考评记录、抢救技术、业务培训计划和落实情况。有护理安全教育及检查记录,各项制度健全并严格执行。⑷抢救室必备器械齐全,基本设施齐全(平车、轮椅等),功能完好率100%。⑸抢救室布局合理,抢救药品、器械、物品、定人、定量、定点存放、定期检查,有登记,并保持应急状态。
2、手术室:⑴各种抢救设备齐全,功能完好,保持应急状态。⑵密切观察病人的生命体征,做好护理记录。⑶严格执行各项查对制度和消毒隔离制度。⑷弹性排班,保证手术需要。⑸加强业务培训,保证新技术、新项目开展。⑹严格室内管理,保证手术安全顺利进行。
3、重症监护病房:⑴有完整的各项规章制度,记录齐全,有各种危重病抢救流程和护理常规。⑵人员配备充足,符合规定要求,24小时床监护,无家属陪伴。⑶根据病人情况制定治疗和护理计划及具体护理措施、实施方法和时间并详细记录。⑷入室人员必须更换拖鞋,带帽子、口罩。⑸抢救药品、物品、医疗器械或监护设备等定点存放,用后及时补充,随时处于备用状态除每班交班外,每周检查一次并做好记录。
三、特殊人员的安全管理措施
1、实习生、新调入人员上岗前进行岗前培训,学习相关制度,合格后方能上岗。
2、实习、进修生由符合资质的带教老师专人带教,放手不放眼,按计划教学,因人施教。
3、新招聘、新调入人员一年内由指定人员带教,定期培训考核合格后方可独立倒班。
4、护士长及时了解护理人员思想动态,有的放矢的作好思想教育工作,并创立一个宽松和谐的工作环境。
5、护士长班要新老搭配,优化组合,合理分工。
四、重点时段的安全管理措施
1、护理部每周至少2次,科护士长不定期督导检查中、夜班工作,对存在问题及时反馈,以保证夜间安全。
2、节假日弹性排班,合理搭配,保证有充足的人员并合理分工。
3、节假日指定一名临时负责人,负责科室全面工作。
五、重点环节安全管理措施
1、危重病人按分级护理拖护,制订科学、规范的护理计划,严格执行操作规程,护士长每日至少检查两次。
2、对输血病人必须严格遵守查对制度,输血前后必须2人以上核对,输血过程中严密观察病情变化,发现病情变化时报告医生;本班输血未完,应交下一班(床头和书面交接)。
3、对大手术、特殊性检查及治疗病人,应严密观察病情变化,并按重点病人做好护理记录。
4、护士长每日对重点病人的护理工作进行全面检查,及时发现和解决存在问题。
5、对有自杀倾向及精神异常病人,重点监护,详细交班(床头及书面),并及时报告上级领导,做好相应防范措施。
眉县人民医院护理部
2008年
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