人力二级第六章劳动关系管理历年真题与答案(精).pdfVIP

企业人力资源管理师二级历年真题第六章劳动关系管理 一、单项选择题 1. 以下关于劳务派遣的说法错误的是 ( 。[2009 年 11 月二级真 题] A. 雇主是劳务派遣单位 B. 雇员是被派遣的劳动者 C. 是一种组合劳动关系 D.本质特征是雇用和使用相结合 【解析】D项 , 劳动者派遣的本质特征是雇用和使用相分离。 派遣单位作为被派遣劳动者的雇主 , 虽然是劳动合同的一方当事人 , 但他只是形式上的雇主 , 因为他不为劳动者提供真实的工作岗位和 劳动条件 , 也不是劳动者实际劳动给付的对象 ; 劳动者实际劳动给 付的对象是劳动关系当事人以外的第三人接受单位。 2. 被派遣劳动者与用工单位的劳动争议 , 由( 所在地劳动争议仲 裁委员会管辖 [2010 年 5 月二级真题 ] A. 劳务派遣单位 B. 被派遣劳动者 C.用工单位 D.劳动合同约定 { 来源 :