基层党建工作情况汇报范文.docx

精品文档可下载编辑 精品文档可下载编辑 PAGE / NUMPAGES 精品文档可下载编辑 基层党建工作状况汇报 X县辖X个乡、X个镇、X个街道，X个村、X个社区〔其中城市社区X个，村改居社区X个〕。目前，全县共设基层党组织X个，其中党〔工〕委X个、党总支X个、联合党支部X个，党支部X个，党员X名。现将我县基层党建工作状况具体汇报如下： 一、主要工作开展状况 2021年以来，X县以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深化学习宣扬贯彻落实党的十九大和二中、三中、四中全会精神，全力做好新冠肺炎疫情防控工作，扎实推动不忘初心、牢记使命常态化制度化为契机，以市委党建工作方案方案为统领，以打造党建示范点为抓手，全领域推动全县基层党建工作，基层党组织整体功能不断强化，为X决战脱贫攻坚供给了坚强组织保证。 〔一〕坚持精准发力，推动重点工作。一是突出制度建设，X县被确定为全省基层四项根底制度和机制建设试点城区后，区委高度重视，乐观探究，大胆实践，先后运用“一征三议两公开〞工作法解决各类事项X件，纠纷有效调处化解率上升X％，三级便民效劳平台受理效劳事项X件，查处发生在群众身边的“四风〞和腐败案件X件全市县级以下“四项根底制度〞建设现场会在我县召开。二是突出区域化党建。在全县全部街道和社区建立了区域党委和党建联席会议制度，参与共驻共建党组织X个，吸纳兼职委员X名，协商解决问题X个，承诺共建事项X余项，共享场地、物资等X个〔处〕，实现了事务共商、资源共享。三是突出“两新〞党建。扎实开展“两新〞组织“集中排查、集中组建、集中培训〞活动，深化“两新〞党组织“星级创评、分类定级〞工作，对评比出的星级“两新〞党组织，按星级分别赐予党建经费补助，进一步激发“两新〞组织做好党建工作的热忱。四是突出党员训练管理。先后审批进展党员X人，其中女性X人，X岁以下X人，大专以上文化X人，“两新〞组织X人，党员结构进一步优化。依托“X党建效劳平台〞，创新推出组织关系在线接转、“三会一课〞线上调阅等功能，先后在线接转组织关系X人次，调阅“三会一课〞记录X余条，受理开放式组织生活基地网上预约X批，推送政治生日短信X条。 〔二〕留意工作创新，激发党建活力。一是创新工作模式。探究建立了以党建为引领，以“三社联动〞效劳平台为支撑，以社区公共效劳标准化、志愿效劳标准化为标志的社区治理效劳新机制，为党员群众供给X大类X项便民效劳。二是创新效劳模式。依据“一社一特色〞党建效劳品牌创立目标，对基层效劳型党组织建设实施“工程化〞管理，先后打造社区党建特色品牌X余个，如X等，形成了品牌效应助推全县基层党建进展的新局面。三是创新组织生活模式。整合辖区各类党建资源，打造X个不同类型的开放式组织生活基地，先后有X余名党员到基地开展组织生活，?光明日报??X日报?等媒体先后对我县进行采访报道。四是创新地企党建模式。在全市领先建立国有企业党建联席会议制度，创新地企党建新模式，为推动国有企业党建工作搭建平台，通过协商将X生活区活动中心和X集团闲置场地，改造成街道和社区党群效劳中心；挂念企业将闲置土地登记造册、对外招商，实现了资源共享，共同进展，全市国有企业党建第一次联席会议在X召开。 〔三〕强化工作保障，夯实基层根底。一是强化阵地提升。加大党建经费保障力度，先后投入X余万元，对各街道党建阵地实施改扩建和提升、改造，完善提升效劳功能，更好效劳辖区群众。二是强化队伍建设。为每个社区配备X名专职副书记，建立了X~X人的后备干部队伍。推动“两新〞党组织书记与经营管理人员交叉任职，优化党组织书记队伍结构。加大培训力度，组织社区、“两新〞以及支部党组织书记进行培训，并分批次组织到X参观学习，实现了基层党组织培训全掩盖。三是强化待遇保障。将社区运转经费和工作人员工资列入财政预算，城市社区和村改居社区党组织书记工作酬劳，分别由原来的X元/月和X元/月，提高到X元/月和X元/月，各社区工作经费、党建工作经费、效劳群众专项经费到达X万元以上。四是强化工作落实。建立党建工作联席例会制度，明确每月第一周召开工作例会并建立例会工作台账，通过一月一主题，赛进度亮成果，查问题找缘由，交任务抓落实，有效推动了党建工作任务在X的落实。 二、存在问题 2021年以来，X县在加强基层组织建设方面做了很多工作，各领域基层党建工作有典型、有特色、有亮点，取得了较好成效。在看到成果的同时，我们也深知自己的工作与上级的要求和党员群众的期望还有较大的差距，工作中仍旧存在着一些不容无视的薄弱环节和问题，主要表现在以下四个方面： 〔一〕“两新〞党组织生疏有偏差，定位不准。局部规模较小的“两新〞组织，党员人数少、员工流淌性大，企业党务工作者大多身兼数职，从事党务工作的时间、精力得不到有效保证。同时，受经济形势的影响，局部小微企业生产经营困难，党员职工流失