薪酬与激励制度.pdfVIP

薪酬与激励制度 第一节 总则 第一条 目的 为了将员工工作绩效与公司经济效益有机结合，形成与公司绩效考核挂钩的 薪酬激励制度， 体现公司效益与员工利益相结合的原则， 规范公司的薪酬管理工 作，充分调动员工积极性和创造性， 发挥薪酬体系的激励作用， 依据国家相关法 律、法规并结合公司实际情况，特制定本制度。