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员工离职移交済单 PT1DGGBKT-POIU-WUUI-8968) 离职移交清单（各机构人力资源存档） 记录:HR-XX-XX编号： 姓名：部门：员工编号: 所属部门 工作 纸质文档 附：文档交接清单 经办人： 电子文档 附：电子文档目录□确认密码己 经办人： 待办工作 附：工作交接清单 经办人： 对外联络 附：外联电话、账号清单 经办人： 资产及办公 附：资产移交清单 经办人： 财务 附：部门费用交接清单 经办人： 实际工作截至日期：年月日 综合工时制员工到实际工作截止F1尚未结算加班时长剩余小时（该数据 为核算工资依据） 部门经理签字：日期： 综合部 门禁 是否收回：权限是否注销： 经办人： 钥匙 是否收回： 经办人： 电脑 硬件及附件是否齐全： 电脑是否可正常使用： 经办人： 资产及办公 是否收回： 经办人： 备注： 部门经理签字：日期： 财务部 借款 口无借款口借款转他人，交接手 经办人： 备注： 部门经理签字：日期： 系统开发及运 维部 后附《离职员工信息系统相关信息处置单》（生产劳务派遣作业员工本 项无需交接） 部门经理签字：日期： 生产安全监察 部 本项仅限生产系统需离岗体检人员 离岗职业健康检査办理情况及结果： 部门经理签字：日期： 保密管理办公 室 备注： 经理签字：日期： 人力资源部 考勤 年休假倒休等： 经办人： 社保公积金（以15日 减少月份： 经办人： 离职证明 是否开具： 经办人： 人事档案 调出证明： 经办人： 公积金支取（购房）记 是否有： 经办人： 年金托管 是否有： 经办人： 备注： 人力资源负责人签字：日期：  离职员工 确认 本人有关离职手续己按规定办妥，己将公司重要资料交还，离职后不外 泄在职期间所了解的公司相关商业、技术等秘密。确认从即n起与公司 终止劳动关系（劳务派遣员工办理移交后与派遣公司办理劳动关系解 除），年休假和倒休均己结清。确认己从公司领取了以下文件（按实际 情况标记“？”或“？”）: 口人事档案调出证明；口住房公积金支取（购房）记录单；口离职 证明 员工签字：日期： 注：1、请将各部门交接办妥最后到人力资源办理。 2、离职证明、人事档案、公积金支取（购房）记录单、年金托管由各机构人力资源与公司人力资源对 接。 离职员工信息系统相关信息处置单 部门：姓名：离职日期: 个人计 算机设 备处置 个人计算机设备数量与资产编号：接收人： 授权移动介质数量与编号：接收人： 计算机设备与介质处置方法： 口数据待移交，暂不处理 口格式化后重新安装操作系统 口含有公司秘密信息需要进行低级格式化 处置方法确认人： 系统部操作记录： 系统部操作人：系统部复核人： 网络准 入 上网行为管理系统、终端管控系统、交换机与网络端口处置 系统部操作记录： 系统部操作人： 0A账户 处置方法： □立即销户、删除邮件文件 口锁定账号、保留邮件文件，邮件文件接收人： 处置方法确认人： 系统部操作人： 外网邮 件 处置方法： 口无外网邮件账号 □立即销户、删除邮件文件 口锁定账号、保留邮件文件，邮件文件接收人： 处置方法确认人： 系统部销户及清除邮件列表操作人： VPN 处置方法： 口无VPN账号 □KEY己交回接收人：  系统部销户操作人： ERP账 号 处置方法： 口无ERP账号 □立即销户 口锁定账号 处置方法确认人： 操作人： BI账号 口无BI账号 口动态口令卡接收人： 系统部销户操作人： 即开销 量短信 口无短信接收 口有短信接收，接收内容： 系统部清除短信列表操作人：