人事内部推荐奖励制度范本.pdfVIP

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公司内部职工推荐人才办法 为鼓励全体员工为公司推荐优秀人才,提高公司人力需求的及时性和匹配度,特制定本办法。 一、推荐方法 1、推荐人协同被推荐人及被推荐人简历拿到人事部直接报名,或给人事打电话告知被推荐人资料,资 料经确认后,立即安排面试。 2、推荐人无法协同被推荐人到人事部报名时,可以先将被推荐人简历拿到人事部报名,资料经确认后, 安排面试时间。 3、推荐人不能提供被推荐人简历的,须以书面形式通知人事部,并告知被推荐人姓名、应聘职务、联 系方式等信息,由人事部进行资料确认后安排面试。 二、推荐原则 1、推荐人不得隐瞒已知

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