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部门价值评价办法.pdf

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    郴州卷烟厂部门价值评价办法 （草案） 1 目的 1.1 衡量各部门间的相对价值 1.2 部门评价是在工作分析的基础上， 按照一定的客观衡量标准， 对 各种不同的要素进行系统的、 定量的评价， 按照部门在企业整个 流程中的相对价值，来确定不同部门的价值。 1.3 确定公平合理的绩效结构 1.4 部门评价的目标是建立一种公正、

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