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聘用兼职合同范本 聘用兼职合同范本随着社会的进展，聘用兼职已经成为企业的一个重要局部，那么聘用兼职合同怎么写呢?以下是在为大家整理的聘用兼职合同范文，感谢您的阅读。聘用兼职合同范文1甲方(用人单位)名称：乙方(劳动者)姓名：依据中华人民共和国相关法律、法规的有关规定，甲乙双方本着自愿、公平、协商的原那么，全都同意签订本合同。本合同中的乙方系指有工作单位，但未与原单位脱离劳动关系。一、本合同商定的劳动期限1、本合同有效期为月，自年月日至年月日止。2、任何一方只需提早天，以书面形式提出，即可终止本合同。3、本合同有效期满后，双方情愿连续保持兼职聘用关系，那么再行签订兼职聘用合同。二、本合同商定的工作内容1、乙方同意在被聘用兼职期间，依据甲方工作需要，工作。2、乙方愿服从甲方的支配，根据被聘岗位的责任，乙方必需尽职尽责完成甲方规定的工作任务，并到达甲方所规定的要求。在本合同期限内因甲方需要，对乙方的工作内容作出变更的，乙方同意服从。三、本合同商定的劳动时间及劳动条件1、乙方在被聘用期间执行不坐班、不定时工作制，即在保证完成甲方支配工作任务状况下工作休息时间由乙方自行支配。2、乙方不能以甲方的名义开展任何与完成商定的工作任务无关的业务、活动或者从事违法犯罪活动，否那么一切后果乙方自己负责，同时甲方保存追究其法律及经济责任的权利。3、甲方为乙方供应符合国家规定的平安、卫生的工作环境，保证乙方在人身平安及人体不受危害的环境条件下从事工作。四、本合同商定的劳动纪律1、乙方在聘用期间，应遵守甲方的各项规章制度及劳动纪律，遵守职业道德，履行岗位责任，完成工作任务。2、乙方在签订合同时甲方已将相关制度告知乙方，并得到乙方的认可，乙方假如违背甲方的规章制度，违背劳动纪律，甲方可按公司奖惩制度赐予惩罚。五、本合同商定的兼职劳动酬劳1、甲方按双方商定的工作任务及劳动酬劳，每月付给乙方酬劳人民币元整。2、甲方不担当乙方任何劳保福利待遇，并且不负责担当乙方的任何医疗保险费用。3、甲方可因乙方岗位调整而相应调整其劳动酬劳。4、甲方将在每月日前以货币形式或转账形式向乙方支付上月的税前劳动酬劳，乙方应缴纳的所得税在每次发放酬劳前由甲方代扣。六、本合同商定的商业隐秘爱护1、甲乙双方商定乙方在本合同期限内负有对甲方的商业隐秘予以爱护的义务。此项保密义务涵盖的范围包括全部能给甲方带来经济利益的属甲方全部的技术信息与经营信息。乙方履行商业隐秘爱护义务系指乙方不得将其知晓的前述技术信息与经营信息挺直或间接地泄露给第三人或为自己利用于经营的目的。2、乙方凡有违背上述商定保守商业隐秘条款者，一经发觉，乙方必需担当由此而造成的挺直和间接的经济损失，直至依法追究责任。七、违约责任1、甲、乙任何一方，由于违背本合同任何一条款给对方造成损失的，须担当违约责任。除双方另有商定外，违约方应向未违约方支付与违约造成的损失等值的违约金，详细赔偿金额根据相关法律法规进展确定。2、在合同期限内乙方无法完成工作任务、擅离公司造成违约的，应向甲方支付元违约金。八、本合同商定劳动合同的变更、解除和终止1、甲乙双方协商全都可以就本合同进展变更，一方要求变更本合同的，应将变更要求书面通知另一方。2、甲乙双方商定在本合同期限内，发生法律法规规定的劳动合同解除或终止的情形时，甲方或乙方可以解除或终止本合同。3、甲方制定并公示的规章制度对乙方具有约束力，乙方假设违背甲方规章制度，甲方可以依据制度相关条款解除本合同。4、乙方不按质、按量、按时完成甲方支配的工作任务，甲方可以解除劳动合同。5、乙方由于身体安康等不行抗力的缘由，不能从事甲方所支配的工作，甲方可解除劳动合同。6、由于乙方的其他任何缘由，致使甲方支配的工作无法完成的，甲方可解除劳动合同。7、乙方明确表示或依行动说明，将不愿履行甲方交给的工作任务，甲方可以解除劳动合同。8、本劳动合同到期双方的劳动关系终止。双方应准时办理交接手续。九、其他1、因履行本合同发生的纠纷，甲乙双方依据相互谅解的原那么协商解决，协商不成或不愿协商的，可以向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，任何一方可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。2、本合同自签订之日起生效，本合同中未尽事宜，按国家有关规定执行;必要时，经甲乙双方协商全都前方可对本合同进展修改或补充;对本合同的任何修改或补充，经双方签字、盖章前方可生效，并具有与本合同同等的法律效力。3、本合同书一式二份，甲乙双方各执一份。甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：________________