公司绩效考核管理方案样本 经典管理方案.docVIP

1 - 公司绩效考核管理方案样本 经典管理方案 绩效考核作为公司文化的一部分，既可以对员工产生制衡，规范管理。另一方面，还可以起到激励员工的作用。今天的为您精心挑选了几篇关于的优秀范文，感兴趣的快来和一起学习吧!希望的整理能够对你有帮助! 公司绩效考核管理方案样本一 一、绩效考核原则 1、”四公原则’：即”公正、公开、公平、公道’，执行公正，过程公开，评价公平，实施公道，考核应就事论事而不可将与工作无关的因素带入考核工作; 2、客观性原则：用事实说话，切忌主观臆断，缺乏事实依据; 3、反馈原则：考核者在对被考核者进行绩效考核的过程中