电子图书授权合同协议书范本模板.docxVIP

  • 5
  • 0
  • 约2.69千字
  • 约 6页
  • 2021-10-09 发布于河北
  • 举报
电子图书授权合同协议书范本模板 电子图书受权合同 甲方〔著作权人或版权代理人〕: 身份证号/注册号: 地址: 电话: E-MAIL: 乙方〔出版社〕: 地址: 电话: E-MAIL: 第1条受权内容 1.1 甲方授予乙方在合同有效期内,享有作品中文简体版的信息网络传播权和转受权,乙方有权将作品制作成电子图书,并在世界范围内通过以下非纸质方式非独家用法。 〔1〕将作品制作成电子图书通过通信网络和互联网等信息网络进展复制、出版、发行、传播和销售,包括但不限于将电子图书登载在互联网上;将电子图书通过信息网络发送到计算机、固定电话机、挪动电话机、电视机、嬉戏机等用户端,供上网用户扫瞄、阅读、观赏、点播、用法或者下载; 〔2〕将作品制作成电子图书以电子出版物方式出版、发行、传播和销售,包括但不限于刻录光盘、预装在电子阅读器等可读取作品的设备中; 〔3〕其它不违背国家法律法规的非纸质方式。 1.2 受权用法的销售渠道,包括但不限于亚马逊、掌阅、腾讯、苹果ibooks等第2条声明与保证 2.1 甲方保证交付的作品是独立创作的,保证拥有作品的信息网络传播权及转受权、电子出版权、互联网出版权,有权授予乙方本合同第一条的内容。 2.2 甲方保证,依据本合同进展用法的作品不得含有以下内容: 〔1〕反对宪法确定的根本原那么的;危害国家统一、主权和领土完好的; 〔2〕泄露国家隐秘、危害国家平安或者损害国家荣誉和利益的; 〔3〕煽动民族仇恨、民族卑视,破坏民族团结,或者损害民族风俗、习惯的;〔4〕宣扬邪教、迷信的;扰乱社会秩序,破坏社会稳定的; 〔5〕宣扬淫秽、赌博、暴力或者教唆犯罪的; 〔6〕羞辱或者诽谤别人,损害别人合法权益的; 〔7〕危害社会公德或者民族优秀文化传统的; 〔8〕有法律、行政法规和国家规定制止的其他内容的。 2.3 甲方保证作品〔包括文字、图片、照片等全部内容〕不含有以下内容:〔1〕侵害别人著作权、商标权、专利权等学问产权的; 〔2〕侵害别人声誉权、肖像权、姓名权等人身权利的;诽谤、羞辱别人的;〔3〕虚假信息; 〔4〕侵害别人其它权利的。 2.4 甲方保证,乙方行使本条第2款的权利不会侵害第三方的专有权利。甲方假设曾将本作品之全部或局部交付第三方进展电子图书的出版、发行、传播和销售等,应于签约前告知乙方。 2.5 作品中用法图片或照片的,甲方保证拥有照片或图片的著作权或已获得著作权人的受权,并向乙方供应图片或照片著作权人书面受权的副本原件〔如甲方经受权获得图片或照片的用法权〕;假如照片中涉及人物肖像的,甲方保证获得照片所涉及人物的书面受权。 2.6 假如作品属于改编、翻译、说明、整理、汇编已有作品而产生的作品,甲方应当获得原作品著作权人的答应。 2.7 因甲方所供应作品的版权和内容引起的版权纠纷或法律诉讼,甲方需依法独立担当责任并负责解决纠纷,乙方不担当连带责任。 2.8 甲方与译者的任何法律纠纷,由甲方独立担当责任并负责解决纠纷,乙方不担当连带责任。 第3条作品交付和上架 3.1 甲方提早1个月提交出版方案,以便出版社预申请电子书号。 3.2 甲方应于电子书上线前1周将上述作品交付乙方,交付形式为word 。如甲方不能按时提交电子图书所需资料,甲方应提早至少3天书面通知乙方,经乙方同意可以延期交付的,交付时间最多延长3天。 3.3 甲方交付的应是齐、清、定的电子文档资料,内容、篇幅、体例、图表、附录、序文等应符合乙方的要求。 3.4 假设甲方提交的稿件、资料质量未能到达乙方的要求,乙方有权退回甲方修改。 3.5 乙方应保证在甲方交付作品后10天内在合同渠道上架。 第4条编辑用法权利 4.1 乙方敬重甲方确定的署名方式,乙方如需更动上述作品的名称,或增加图表及前言、后记,应征得甲方同意,并经甲方书面认可。 4.2 为了适应出版、发行、传播等需要,甲方同意乙方编辑人员就作品有权进展修改、删节等编辑加工。乙方编辑人员进展编辑加工时将敬重甲方作品的完好性。乙方可自行确定本作品的定价及行销方式。双方协商确定作品的定价及行销方式。 4.3 电子图书的封面设计、版式设计由乙方负责,乙方享有封面设计、版式设计的全部权益。未经乙方书面答应,甲方不得转授第三方或自行用法。 第5条电子图书版税结算 5.1 双方商定乙方根据以下商定的方式及标准向甲方付酬: 〔1〕销售版税率 销售版税率: %〔以销售渠道回款为标准〕 支付方式:本作品出版六个月内乙方向甲方支付首次版税。此后,以每年的6 月30日及12月31日为时点,乙方向甲方供应过去6个月的销售报告。在供应报告后的30日内,依据甲方的付款托付书,乙方向甲方支付版税。 〔2〕非销售版税率〔即免费图书〕 书号申请和制作费用:元/本 支付方式:季度支付,即每季度末将下一季度全部费用一次性支付。 5.2 以上酬劳为

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档