个人发展计划(IDP)课件.pdf

个人发展计划 (IDP) 计划有效日期： 2017 年 7 月 1 日～2020 年 6 月 30 日（3 年期） 姓名 所在公司 景旺电子 现任职务 副 直接上级 职 业 发 展 目 标 （请根据您个人现状和职业兴趣，规划未来 1-3 年职业发展目标，并列出您实现该目标的最关键的三条优势和挑战） 职业发展目标 优 势 挑 战 个 人 现 状 总 结 目前负责的工作 / 项目 具体内容 自我评价 个人优势 / 专长 当前不足之处 三年内重点发展的三项胜任力 （列出您要着重发展的并与您的工作任务和职业发展直接相关的知识、技能和特质） 重点发展的知识、技能和特质项 目前水平 计划达到的水平 计划达成时间 具体行动计划 重点发展能力素质项 学习和发展计划活动（行动举措） 衡量标准 活动持续时间 需要公司提供的支持 关于个人发展计划的几点说明 ◇ 在以后的三年里，您计划要完成的学习活动将有助于发展您的胜任力，从而帮助您实现自己的职业发展目 标、为客户和公司创造价值； ◇ 当您完成了自己的发展计划草案后，请主动约您的直接上级面谈，共同讨论计划的合理性与可行性，并获得 直线上级的支持； ◇ 您和您的直接上级在阅读和讨论了这份发展计划后，必须双方确认并都签署这份发展计划并有效执行。 签 署 计 划 本人签署： 直接上级签署： 以上内容经过充分沟通，已达成共识， 我同意这个发展计划。 日 期： 日 期：