人资行政部岗位说明书.pdfVIP

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  • 2021-10-15 发布于北京
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市政 公司 人资行政部职责 一、部门职责概述: 负责公司行政及人力资源管理工作。 二、职责说明 序号 类别 职责 1 人员招聘项目与各部门都可推荐,面试由部门经理负责,面试通 过后,必须经人资主管领导审核和总经理批准后方可录用,并办 理入职手续。 2 部门、项目在岗

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