安全生产事故报告及处理制度和操作规程.docxVIP

前言:本人多多根据多年工作经验,整理了具体实用、可操作性强的文档模板 ,供您学习参考, 减轻你的工作负担 。请使用软件OFFICE或WPS软件打开,文档中的文字与图均可以修改和编辑,图片更改请在作品中右键图片并更换,文字修改请直接点击文字进行修改,也可以新增和删除文档中的内容;格式都按照公文标准排版好了,直接下载编辑/打印使用即可, 上面前言和页眉部分使用时可以删除，谢谢! 安全生产事故报告及处理制度和操作规程 ;;;;;;一、总则 ;;;;;;一.一、为了及时讲演、统计、调查与处理职工伤亡事故，踊跃采用预防措施，避免伤亡事故，制订本轨制。 ;;;;;;一.二、本轨制所称伤亡事故，是指职工在劳动进程中产生的人身伤害、急性中毒事故。 ;;;;;;一.三、伤亡事故的讲演、统计、调查与处理工作必需坚强量力而行、尊敬科学的原则。 ;;;;;;二、事故讲演 ;;;;;;二.一、伤亡事故产生后，挂彩者或者者事故现场相关人员应该当即直接或者者逐级讲演企业负责人。 ;;;;;;二.二、企业负责人接到重伤、死亡、重大死亡事故讲演后，应该当即讲演企业主管部门与企业所在地建委、劳动部门、公安部门、人民检察院、工会。 ;;;;;;二.三、企业主管部门接到死亡、重大死亡事故讲演后，应该当即按系统逐级上报。事故讲演应该包含下列内容： ;;;;;;(一)事故产生的时间、地点、单位； ;;;;;;(二)事故的简单经由、伤亡人数，直接经济损失的初步估量； ;;;;;;(三)事故产生缘由的初步判断； ;;;;;;(四)事故产生后采用的措施及事故节制情况； ;;;;;;(五)事故讲演单位。 ;;;;;;二.四、产生死亡、重大死亡事故的企业应该维护事故现场，并快速采用必想措施抢救人员与财产，避免事故拓展。 ;;;;;;三、事故的调查 ;;;;;;三.一、轻伤、重伤事故，由企业负责人或者其指定人员组织出产、技术、安全等相关人员以及工会成员参加的事故调查组，进行调查。 ;;;;;;三.二、死亡事故，由企业主管部门会同企业所在地建委、劳动部门、公安部门、工会等组成事故调查组，进行调查。 ;;;;;;三.三、事故调查组的责任： ;;;;;;(一)查明事故产生的缘由、人员伤亡及财产损失情况； ;;;;;;(二)查明事故的性质与职责； ;;;;;;(三)提失事故处理及避免相似事故再个产生应采用措施的建议； ;;;;;;(四)提出对于事故职责者的处理建议； ;;;;;;(五)写失事故调查讲演。 ;;;;;;三.四、事故调查组有权向产生事故的企业与相关单位、相关人员掌握相关情况与索取相关资料，任何单位与次人不患上谢绝。 ;;;;;;三.五、任何单位与次人不患上阻碍、干涉事故调查组的正常工作。 ;;;;;;四、事故处理 ;;;;;;四.一、事故调查组提出的事故处理意见与防范措施建议，由产生事故的企业及其主管部门负责处理。 ;;;;;;四.二、因忽视安全出产、背章指挥、背章功课、玩忽职守或者者产生事故隐患、危害情况而不采用有效措施以至造成伤亡事故的，由企业主管部门或者者企业根据国家相关规定，对于企业负责人与直接职责人员给予行政处罚;形成犯法的，由司法机关依法追究刑事职责。 ;;;;;;四.三、在伤亡事故产生后隐瞒不报、谎报、故意延迟不报、故意损坏事故现场，或者者无正当理由，谢绝接受调查以及谢绝提供相关情况与资料的，由相关部门根据国家相关规定，对于相关单位职责人与直接职责人员给予行政处罚;形成犯法的，由司法机关依法追究刑事职责。 ;;;;;;四.四、在调查、处理伤亡事故中玩忽职守、拘私舞弊或者者打击报复的，由其所在单位根据国家相关规定给予行政处罚;形成犯法的，由司法机关依法追究刑事职责。 四.五.伤亡事故处理工作应该在910日内结案，特别情况不患上超过1百810日。伤亡事故处理结案后，应该公然宣告处理结果。 五重大隐患整改轨制与操作规程 ;;;;;;一、由公司安全体、技术出产部会同项目部技术负责人，专职安全员每个月按期对于各项目部安全出产大检查。查出安全事故隐患的来源。 ;;;;;;二2、召开安全出产现场会议，分析、肯定安全事故隐患发生的如工序管理不当，技术交底不明确，施工人员不具备相应的施工装备不能知足施工想求，出产人员缺乏相应的培训工管理不到位，自检互检工作不到位，职责分工不明确、职责心不强等。 五.三、按照上述缘由，采用有针对于性的整改措施。 五.四、整改后必需进行跟踪检查，直到彻底解除隐患为止，并记录采用纠正措施的结果。 五.四、评价保证重大事故隐患不在产生的需求，利于不断改善。 ;; ------本文已结束，谢谢阅读-----嘟嘟