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区长在2021 年全区经济责任审计工作会议上的讲话范文 区长在2021 年全区经济责任审计工作会议上的讲话范文 同志们： 这次全区经济责任审计工作会议，是学习贯彻市委办公厅《关 于转发〈XX 市组织部门运用经济责任审计结果暂行办法〉的通知》 精神，总结部署全区经济责任审计工作的一次重要会议。刚才，XX 同志传达了《暂行办法》的主要精神，XX 同志代表区经济责任审计 工作领导小组，对近年来我区经济责任审计工作进行了总结，对今后 全区经济责任审计工作进行了部署，我完全同意。下面，就如何贯彻 落实《暂行办法》精神，进一步做好全区经济责任审计工作，我讲几 点意见。 一、充分认识学习贯彻落实《暂行办法》的重要意义 （一）《暂行办法》的颁布实施，是贯彻落实市委市政府掀起“责 任风暴”、实施“治庸计划”，加强执行力建设的重要举措。 经济责任审计是伴随着我国社会主义市场经济体制改革和政治 体制改革的发展而逐步建立起来的。自XXXX 年开始，中央决定在县 级以下领导干部中实行经济责任审计，目的就是要加强对各级领导干 部的监督，从制度上、源头上预防和消除腐败现象，提高领导干部依 法行政、依法治国的能力。党的XX 大和XX 届四中全会在部署加强党 的执政能力建设时，就如何加强对领导干部特别是主要领导干部的监 督，建立健全经济责任审计制度提出了明确要求；在全国经济审计工 第 1 页 共 11 页 作会议上，总理强调，“开展经济责任审计工作，对于健全领导干部 监督管理体制，加强党风廉政建设，提高党的执政能力，推进依法行 政具有重要意义”。在去年10 月市委市政府颁布的《关于在全市掀起 “责任风暴”、实施“治庸计划”，加强执行力建设的决定》中特别强 调，行政权力运用到哪里，监督就到哪里，公共财政支出到哪里，审 计就到哪里，明确要求审计工作在加强行政执行力建设中要发挥重要 作用。这次出台的《暂行办法》，是市委市政府在全市掀起“责任风 暴”、实施“治庸计划”，加强执行力建设的配套措施之一。它首次明 文规定将经济责任审计结果运用到干部监督管理和选拔任用的各个 环节，其目的就是要加大责任追究力度，在干部管理的组织程序上落 实“失职者罚、渎职者究、违法违规者‘买单’”的责任追究制度。 这是市委在干部监督管理制度上的一大创新。我们一定要从加强党的 执政能力建设的高度，认真学习、坚决贯彻《暂行办法》，进一步加 强干部监督管理力度，不断提高各级领导干部的责任意识和行政执行 力，为我区实施“四大”发展战略提供坚强的组织保证和智力支持。 （二）《暂行办法》的颁布实施，为正确评价和使用干部提供了 重要依据。 这个《暂行办法》是迄今为止干部管理各项政策中刚性最强的 一个规定。它明确要求，组织部门要会同审计机关对领导干部的每一 份经济责任审计结果报告进行评价，评价分为合格、基本合格和不合 格三个等次，评价结果与干部考核、教育、选拔任用和管理工作紧密 挂钩。在干部考核方面，将经济责任审计结果作为领导干部考核的重 第 2 页 共 11 页 要内容；同时，对审计中发现问题进行整改的情况，也作为考核领导 干部的重要内容。在干部教育方面，要教育督促领导干部依规依法管 理本部门及下属单位的人、财、物等重大事项，对履行经济责任好的， 给予鼓励；对评为基本合格等次的被审计人员，要进行诫勉谈话，对 评为不合格等次的被审计人员，要进行免职谈话，督促领导干部及其 所在单位加强管理，改进工作。在干部任用方面，要结合经济责任审 计结果，对拟任职干部进行全面考察。审计结果合格的，不影响其任 职；基本合格的，不得提拔重用或安排在重要岗位；不合格的，给予 免职，涉嫌犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。在干部管理方面， 要建立经济责任审计工作档案，将审计结果报告、整改通知书以及有 关处理意见等资料归入被审计人档案，对严重违法违纪行为负有直接 责任和主管责任，履行经济责任差的部门或下属单位负责人、财务人 员要进行调整，并严肃处理。这一系列新规定，把经济责任审计与干 部管理工作有机结合起来，作为干部选拔、调整的重要依据，是加强 干部管理和监督工作的创新之举。认真学习和贯彻落实《暂行办法》， 对正确评价和使用干部，加强干部选拔