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- 2021-10-18 发布于广西
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医疗业务副院长岗位说明书
一、基本资料
岗位名称
医疗业务副院长
所属部门
院领导
岗位编号
一03
一、工作内容
(一)工作概述
在院长的领导下,协助院长管理全院的医疗、医技、药剂等业务工作,保证医疗工作正常而有序地开展。
(二)工作职责
1.督促检查各临床医技科室医疗制度、医疗常规和操作规程的执行情况。
2.深入科室,了解和检查诊断、治疗等情况,主持召开全院医疗工作会议,定期分析医疗指标完成情况及医疗质量管理情况,采取措施,纠正医疗工作中出现的偏差,不断提高医疗质量。
3.制定临床教学计划和人才培养计划,组织实施临床科研、教学、员工医疗保健等工作。
4.组织检查门诊、急诊、转诊、会诊、疫情报告及医疗预防和卫生宣教工作。
5.经常深入科室了解患者就诊情况、征求患者意见,督促医疗人员不断改进服务工作,提升患者的满意度。
6.主持指挥全院性的会诊、大型抢救、学术交流、新技术项目开展推广等医疗技术活动,并做出科学决策。领导医疗业务统计、病案管理工作。
7.深入科室,对抢救危重患者的医疗工作进行技术指导,与各科室共同研究处理医疗人员发生的差错事故。
8.审查全院性医疗设备、器械、药品申报计划和使用,组织检查本院担负的临时性医疗工作。
9.掌握全院医疗人员工作、思想、学习情况,负责院内医疗人员的调配,并向院长提出医疗人员升、调、奖、惩的意见。
10.负责突发性院感事件的指导处理工作。
(三)工作关系
岗位工作
关系
内部关系
监督管理
医教科、门诊部、各业务科室及全体医技护药人员
请示上报
院长
外部关系
卫计委、兄弟医院及相关的职能科室
三、工作权限
1.对医疗业务系统员工的管理权。
2.对医疗业务科室科员、主任、副主任任用与解聘的提名权和建议权。
3.对所属下级工作差错的责令整改权。
4.对院长工作和行政部门工作的建议权。
四、协调关系
1.医院内部职工和医院各部门、科室间关系的协调。
2.医院对外关系(上级卫生行政部门、有关政府部门、兄弟医院以及新闻单位等)的协调。
3.发生投诉或纠纷时各类人员的协调。
五、应知法规
《医疗机构管理条例》、《全国医院工作条例》、《中华人民共和国执业医师法》、《医疗机构评审办法》、《医疗事故处理条例》、《医院财务管理办法》、《中华人民共和国保密法》、《医疗广告管理办法》等凡属于国家有关卫生政策法规和卫生行政部门颁布的规章制度,及医院制定的本岗位职责和有关工作制度等。
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