第八章3组织设计.pptx

  1. 1、本文档共30页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
第八章 组织设计;第三节 组织设计的任务和原则;执行决策;下辈子不当老总搞摄影 黄启均; 一、 组织设计的必要性和任务;分销 经理; 二、组织设计的原则;四、 组织结构的典型形式; 优点:;2、职能制;优点:;3、直线—职能制; 优点:;4、事业部制;总经理;16;17;优点:;5、模拟分权结构;6、矩阵式(二维);6、矩阵式(三维); 优点:;7、组织设计的新形式 (1)网络组织;特点:;(2)控股型组织 ; 特点:;本章要点: 组织工作概念、内容 组织结构 概念、内容 工作设计 ??门化的形式及其优缺点 管理幅度 的概念及其与组织层次关系,瘦长型和扁平型组织 三种职权 内容特点 集权与分权 组织设计的任务 、内容、原则、影响因素 常见的组织结构形式及其优缺点;作业与思考题;10.什么是集权与分权?过分集权的利弊是什么? 11.什么是组织设计?为什么要进行组织设计? 12.组织设计的任务是什么?进行组织设计应遵循哪些原则? 13.影响组织设计的因素主要有哪些? 14.直线—职能制组织结构的优、缺点是什么?适应于什么样的组织? 15.事业部制组织结构的优、缺点是什么?适应于什么样的组织? 16.模拟分权结构与事业部制组织结构有什么异同点? 17.矩阵结构在何种条件下最适宜?它的优、缺点是什么? 18.网络组织、簇群组织、水平化组织等组织设计的新形式有何特点?;作业: 试绘制天河学院组织结构图。 准备案例:海尔集团的组织结构变革

文档评论(0)

魏魏 + 关注
官方认证
内容提供者

教师资格证持证人

该用户很懒,什么也没介绍

版权声明书
用户编号:5104001331000010
认证主体仪征市联百电子商务服务部
IP属地江苏
领域认证该用户于2023年10月19日上传了教师资格证
统一社会信用代码/组织机构代码
92321081MA26771U5C

1亿VIP精品文档

相关文档