2021乡镇党委书记任前廉政自律对照检查材料.pdfVIP

2021 乡镇党委书记任前廉政自律对照检查材料 一、认识体会 作为xx 镇党委书记，我不仅要认真学习、深刻领会外要践行好 《准则》和《条例》，还必须不断加强自身的党性修养，做到“不为 名利失心、不为权欲熏心”，关键要做到以下两点：一要对党忠诚， 端正做人。作为一名党员，要始终牢记入党誓词，永远忠于党、忠于 人民，任何场合都要讲政治；作为一名干部，只有把“人”做得端端 正正，做事才可能有正确的动机，才能使他人信服。二要敢于担当， 率先垂范。对待部分党员的违法乱纪问题，每一个党员都要坚决同形 形色色的违法乱纪现象作斗争。站在党性的角度增强担当意识和责任 意识，不仅仅要求自身做遵纪守法的表率，还要携手那些敢于与违法 乱纪行为作斗争的同志，组建党和国家建设保驾护航的联合战队，形 成反腐败的高压态势。 二、对照检查 （一）理想信念、宗旨意识、作风建设、道德情操等方面存在 的问题： 1、理想信念方面：一是理论学习不够深入。理论学习缺乏主动 性，存在应付、以干代学的现象。虽然平时能够积极参与各类学习培 训，但在学习上存在走过场的心态，特别是当工作与学习发生矛盾时， 往往认为学习是“软指标”，可以往后推一推，从而导致学习的自觉 性不高。二是党性修养还需提升。党性锻炼是我们共产党员的终身任 务，但有时存在以事务工作代替政治学习和党性锻炼的问题，口头上 第 1 页 共 6 页 讲改造多，实际抓落实不够。今年偏重风电、旅游规划、百日攻坚等 项目建设，确实在理论武装部分有所弱化。 2、宗旨意识方面：一是联系群众不够紧密。一般性的工作安排 副职去干，安排的多，抓的多。工作由副职进行汇报，深入基层检查 的不够多，致使和群众联系的不够紧密。比如在重点项目建设工作上 没有最大限度征求相关村群众的意见。二是对群众所求缺乏换位思考。 从思想深处把为民服务作为工作出发点和落脚点还有差距，对部分困 难群众的生产生活、心声愿望等了解的不透，关心得不够，未能及时 帮助群众解决问题。 3、作风建设方面：一是工作作风不够扎实。在工作中抓实、抓 细、抓具体和一竿子插到底的实干精神还不够，抓落实的力度不够大， 特别是有时受一些阶段性工作影响，使一些工作落实不到位，某些工 作布置了没有回音。二是工作热情不够饱满。作为镇党委书记，一手 抓党的建设，一手抓经济社会建设，方方面面都需统筹兼顾。既要思 考宏观规划，也要过问具体事务，点多面广，琐碎的事比较多，以至 于很多具体的工作大多是交代给分管领导，没有亲力亲为。对一些工 作的具体细节了解不深，如对每年新增党员的素质情况自己过问的比 较少等。 4、道德情操方面：一是艰苦奋斗意识有所弱化。破解发展难题 的动力不够，有时在困难和问题面前，自觉不自觉的为自己找台阶下， 不是一如既往的敢想敢拼。比如认为xx 的建设规划是上级考虑的问 题，自己作为镇一级干部站位低，眼界窄，因此没有积极主动思考码 第 2 页 共 6 页 头开发问题。二是勤俭节约意识还需增强。对周围党员干部的铺张浪 费行为，自己有发现，却没有及时予以制止。虽然在口头上、会议上 要求“节俭”，但在有时候对于一些会务材料印发及招待标准等具体 细节上审核把关不够到位。 （二）政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、 生活纪律等方面存在的不足 1、遵守政治纪律方面：政治敏感性有待加强，大局观念和长远 发展意识不够强。对镇村党员干部的教育不足，对于有的干部在公开 场合口无遮拦并没有及时制止纠正。又或者对社会上、网络上出现的 一些政治谣言和错误言论，有“见怪不怪、不攻自败”的麻痹思想， 没有保持足够警觉。 2、遵守组织纪律方面：组织纪律要求不够严格。特别是有时执 行民主集中制程序时不够严格，有时觉得上会材料都已经征求了相关 负责人的意见了，对一些不主动发言的班子成员，引导不充分，以致 于会议讨论的氛围不太浓厚。 3、遵守廉洁纪律方面：在八项规定出台前，存在个别接待标准 过高，超规格接待及“舌尖上的浪费”现象。有时候担心饭菜的量不 足，担心客人吃不饱招待不周，就让食堂多加一两道菜，无形之中超 过接待标准。 4、遵守群众纪律方面：在开展群众工作有时不够深入，满足于 面上不出问题，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。虽然建立了 群众交心谈心制度