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在全市干部教育培训和青年干部工作会议上的讲话 文 章来 源莲山 课件 w w w.5 Y k J.Co m 莲山 同志们： 全市干部教育培训和青年干部工作会议是一次十分重要 的会议。刚才市委宣传部副部长庹军同志介绍了被选派到澳 大利亚学习培训的情况和体会，方城、桐柏、卧龙、南召等 四个县分别介绍了大规模培训干部和选拔培养年轻干部方 面的工作经验，很有借鉴意义。 去年以来，市委按照中 央和省委的部署和要求，加大了干部教育培训和选拔培养青 年干部的力度。 市委常委专门召开会议， 研究学习贯彻“三个 代表”重要思想工作， 市委组织部下发了 《关于对县处级以上 领导干部进行“三个代表”重要思想轮训的实施意见》 ，先后举 办了 5 期学习贯彻“三个代表”重要思想轮训班，培训县处级 领导干部 1145 人。各县市区、市直各部门共举办乡科级干 部学习贯彻“三个代表”重要思想专题培训班 79 期，轮训乡科 级干部 6350 人。市委党校举办了春、秋两季 8 个班次的主 体班。此外，还在全市广大干部中大规模地开展了以市场经 济、法律法规和计算机、英语、 普通话为主要内容的专业 和业务知识培训。同时拓宽了干部外训渠道，在上海复旦大 学、苏州干部培训基地举办了 5 期培训班，培训 460 人。为 进一步扩大干部培训覆盖面，去年先后邀请了著名经济学家 钟朋荣等 6 位专家学者来我市举办专题知识讲座，各级党政 领导干部、企业领导及社会各界人士近 7000 人参加了报告 会。在青干工作方面，一是各级领导班子的结构状况得到明 显改善。能够按照市委提出的各级领导班子配备目标，积极 建言献策，主动采取措施，及时推荐干部，使我市各级领导 班子中青年干部、女干部、非党干部、少数民族干部的数量 有了明显增加。去年年初，针对市直非党干部缺职问题，公 开选拔了 12 名非党干部，充实到市政府职能部门领导班子 中。止目前，我市各级领导班子中党外干部和少数民族干部 的配备数量基本达标； 35 岁以下年轻干部和女干部的数量比 往年也有所增加。二是后备干部队伍建设有了新的加强。按 照《河南省党政领导班子后备干部工作细则》的要求，坚持 标准、条件和程序， 及时建立了县处级后备干部队伍人才库。 三是选调干部工作有了新的进展。 去年从市直单位抽调了 40 名优秀年轻干部到乡镇、企业挂职锻炼；从县市区选拔 18 名年轻干部到市委机关上挂学习，同时还积极做好了省直机 关下派干部的日常管理工作；并通过笔试、面试等程序从应 届大学毕业生中选调 50 名优秀大学生到基层工作，安置了 11 名省选调生，进一步壮大了选调生队伍。今天这次会议， 就是进一步明确全市青干、干教工作的目标、任务、重点和 措施，群策群力，把这两项工作抓紧抓好。为此，谈几点意 见，供同志们参考。 一、提高认识，强化责任，切实增 强做好大规模培训干部工作的紧迫感和使命感 党中央 历来高度重视干部的学习和教育工作，始终把干部的教育培 训作为一项事关全局的战略性、基础性工作来抓。目前，在 全党兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮的活动中，开 展大规模的干部培训，是党中央站在全局和战略的高度，紧 密联系国内外发展的新形势，在干部队伍建设方面作出的又 一重大决策。各 (本文权属文秘