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连锁店店长工作职责 连锁店店长工作职责 连锁店店长工作职责 1.1对公司总经理负责，全面主持分店的日常管理工作，带领属下员工，保质保量地完成公司下达的各项工作任务和指标。 1.2根据公司长远发展规划，制定店的经营计划.管理目标，并每月初提交工作计 划及述职报告。 1.3根据市场需求及市场竞争态势，分析经营状况及存在问题，并及时汇报。 1.4建立健全各项组织系统，使之合理化、精简化、效率化、处理好人事关系，协调 各部门之间的关系，使企业有一个高效率的工作系统。 1.5不断完善店内各工作岗位的工作程序及规章制度，监督检查员工的执行情况， 做好对各级员工的考核，对成绩突出或严重违反纪律的人员做到奖罚分明。 1.6负责店内的财务管理，指定预算，控制费用开支及成本消耗，定期统计。掌 握物品报批.零用.保管.维修等环节，杜绝浪费。 1.7负责属下员工的考核、培训、奖罚，合理安排人力资源，不断提高人员素质及 岗位技能，充分调动员工的工作积极性，提高工作效率。 1.8对营业效率负责，对部门工作及产品质量负责，对部门管理秩序负责，对职工整齐的精神面貌负责。 1.9对本部门给企业造成的影响负责，对本部门的设备完好负责，对本部门的费用负责。 1.20负责收集顾客的就餐意