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员工入职承诺书(共6篇).doc 员工入职承诺书〔共6篇〕员工入职承诺书共含6篇，由的***投稿细心推举，我盼望以下多篇范文对你的学习工作能带来参考借鉴作用。第1篇：员工入职承诺书猜你正在找员工入职承诺书的怎么写？那么就给你这篇范文参考。队中一员，仔细阅读并自觉遵守各项不限于员工手册、平安操作、薪酬制度、保密规定、竞业限制等规章制度，并对入职信息的真实性、及对规章制度签阅作以下严肃承诺：〔一〕文书送达地址〔以下其中任意一个地址都为文书送达准确地址〕：①、户籍地址：②、暂住地址：③、紧急联络人：地址：联络人：〔二〕工作时间履历本人自200 年月日开头工作，至今累计工作年限为年。本人可供应劳动手册、社会保险缴费登记、个人所得税缴纳凭证，或其他具有公信力的资料，假设我不能供应上述材料，公司可根据五天带薪年休假标准核定。〔三〕竞业限制及职业病病史本人自200 年月日入职时，已经完全与上单位无任何竞业限制商定，并在入职前承受相关医院体质检查，在过往单位工作过程中无任何职业病病史，也未存在任何职业病倾向，更无职业病埋伏情况。〔四〕劳动关系存续及不良表现本人200 年月日离任〔以离任证明为据〕与上单位已完全终止劳动关系，无任何劳动关系存在事实，并在过往单位工作期间无任何隐匿盗窃、破坏、有意拖欠账款等违法行为存在，同时也未有任何违背国家法律、法规在案追查中。〔五〕资料供应本人根据入职时要求一并供应提交的个人履历资料〔含工作简历、劳动手册、身份证明及户籍居/暂住地址、学历、本岗位所需资格证书、前劳动关系解除证明、〕及其他根本状况，均为真实有效。〔六〕资料供应周期准时效责任因本人以下所述缘由之一而造成公司10天内无法正常办理录用手续，由此带来的一切后果皆由本人担当，同时自愿承受公司辞退处理，且无需支付任何补偿金，但需支付实际工作时间酬劳，不限于以下缘由：□未按公司规定时间签订劳动合同；□本人意愿不签订劳动合同；□本人意愿不按政策及公司规定缴纳相关社会保险。〔七〕八职试用公司与我商定的试用期限个月，在试用期如公司感觉我不符合录用条件，我情愿承受即时解除无任何疑义。〔八〕工作纪律如无公司支配我加班，且我没有书面提出加班申请而自动延长的工作时间，是我自愿的延长工作行为。任何请假，我都会提早书面申请，决不出现迟到早退旷工等行为，如出现我自愿承受公司处理。〔九〕劳动保酬我凭自己的努力付出获得劳动酬劳，承受公司对我岗位的支配，且不会与任何人员议论或透露薪资收入，每月收到工资后我会核对工资收入，有疑义的我会即时提出。〔十〕离任手续不管与何种缘由导致我需要与公司解除或终止劳动关系，我都会仔细做好交接，且不会有任何剧烈行为。本人将遵守以上承诺，如有虚假意思表示的，公司与我解除劳动关系我不索要任何补偿，并情愿担当因此造成公司的损失及引发的一切经济及法律责任！承诺日期：承诺人〔签名、指模〕：第2篇：员工入职承诺书这篇员工入职承诺书范文是我们细心选择的，但原对你有参考作用。本人，于年月日入职，在公司部门任职岗位，为明确本人在工作期间之责任和职业道德，我愿向公司做出以下承诺：一、本人承诺入职并与公司签订劳动合同时，所供应的资料信息都是真实可查的，这些资料信息包括但不限于：身份证明、户籍证明、离任证明、学历证明、各项专业证书、照片、历史背景、工作阅历、求职简历与入职登记表中的信息及其他由本人供应的资料信息。如在签署劳动合同之后，公司发觉本人供应的上述信息有欺诈成分的，本人同意公司随时解除劳动合同，并无需支付任何经济补偿。二、本人承诺在与公司签订劳动合同时，与任何用人单位之间不存在劳动关系，并且不存在任何没有处理完的法律责任。假如该承诺不属实，那么本人与原用人单位之间的劳动纠纷由本人独立担当相应的责任，公司不担当任何连带责任，并有权随时解除本人的劳动合同。三、本人承诺在与公司签订劳动合同时，公司规章制度和岗位职责我已学习和明确，并情愿在劳动合同履行的过程中严格遵守和履行各项制度；假设有违背，情愿承受公司相关惩罚，触犯法律的，愿担当法律责任。四、本人承诺在任职期间，不在外兼职，并严格遵守公司规定的作息时间，因工作需要将服从加班的支配和承受岗位调配。五、本人承诺在任职期间，自觉维护公司荣誉，不利用职务之便贪污舞弊，不泄露和探听薪资，不伪造或盗用公司印信文件等不正值手段来从事其他活动。六、本人承诺在任职期间，自觉维护公司利益，不侵占公司、同事或客人的财物、不贪占、无故损毁公司财物，对与本人发生的相关业务经费，情愿承受公司的调查和处理。七、本人承诺在任职期间，遵守公司保密规定，保守公司隐秘，不将公司的任何材料带离工作场所，不向别人泄露公司隐秘，保证不散播不利于公司的言论，更不做中伤公司的事，自觉维