某公司内部人事管理制度汇编.docVIP

精品资料/word可编辑 精品资料/word可编辑 PAGE / NUMPAGES 精品资料/word可编辑 人事管理制度 第一章 总则 第一条 为加强公司内部的人事管理，提高人事管理科学化、规范化水平，充分发挥和调动员工的积极性和创造性，保证和促进公司运营的顺利进行，使员工的聘用、变动、考核、奖惩等人事工作有章可循，特制定本制度。 第二条 适用范围 l、公司员工的人事管理工作，除遵照国家和地方法令外，均应依据本制度办理。 2、本制度所称员工，系指公司聘用的全体人员。 3、公司执行国家有关劳动保护法规，在劳动人事部门规定的范围内有权自行招收员工，全权实行劳动工资和人事管理制度。 4、公司对员工实行合同化管理。所有员工都必须与公司签订聘(雇)用合同。员工与公司的关系为合同关系，双方都必须遵守合同。 5、公司人事部门负责制定公司的人事计划，以及员工培训、员工考核、