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2021年机电副科长述职报告撰写人：___________日 期：___________ 2021年机电副科长述职报告 撰写人：___________ 日 期：___________ 第PAGE页共NUMPAGES页 2021年机电副科长述职报告 大家好，我是___，___年___月担任机电科副科长。到现在___年___月在这一年以来，机电科在上级公司领导和上任领导的帮助和指导下，七名同志通力合作，注重协调，在汗水和智慧的投入中，各方面的工作取得了很大的成就、进步。从无到有，从“幼稚”到渐渐“成熟”。下面就我工作的情况做如下的总结。 一、思想方面 工作以来，在公司领导的精心培育和教导下，思想方面取得了很大的收获，以前的自己属于“懒散”族。没有压力，人生观、价值观完全是个模糊的概念，并持有怀疑的态度。在这我似乎找到了答案:干自己认为值得的事情，就是一种精神充实，就是自我价值观与人生观的实现。人生短短几十年，多干些自己喜欢做的事，何尝不是一种对自己人生负责的表现呢? 二、业务技能 高速公路机电系统涉及面广，技术含量高、更新速度快等特点。要求我们不断加强自身业务能力的学习。为了切实提高自身和部门人员业务能力。 1、查阅技术资料，对高速公路机电设备工作原理掌握。 2、厂家技术工程师请求技术指导和支持，___参加培训。 3、工作经验的积累、探讨、总结。 三、督促稽查工作的开展。 1、实施责任落实到人。 2、建立___电话，___箱。拓宽稽查信息渠道。 3、建立以“制度、监督、教育“为基石。 四、督促供电系统的工作的开展。 五、规章制度的梳理工作。 按照___文件指示，___部门人员认真的梳理了各项规章制度，通过此项工作，使部门人员对自己的职责的认识进一步加强。 六、联网收费设备设施的优化、维修工作。 1、为进一步加强信息技术在高速公路联网收费中的应用，要降低运营的成本。今年___月份，按照厅统一要求，高速公路进行IC卡改造工程。___部门员工合理分工，成功的完成了IC卡改造过度工作。 2、配合___对磅秤进行年检工作。 3、督促、参加机电系统的维护工作。确保机电系统稳定运行。 4、___部门人员开展机电系统月、年维护工作。 七、根据合同的要求，督促承包商对一些存在的问题进行改造、完善。 1、部分车道存在质量问题的___进行检测、更换。 2、收费软件，是收费系统的核心和收费工作的基础保障。通过和___公司的沟通，对软件上面存在的BUG进行分析，存在的问题基本上已经解决。 八、按照公司部署，改善办公环境。 1、联系___公司完成了OA办公楼网线规划、___等工作。 2、联系___公司完成了有线电视设计、合同、___等工作。 以上就是我工作情况的述职报告。 第PAGE页共NUMPAGES页 2021年机电副队长的述职报告范文 回首即将过去的___年，在赵总经理的总体决策部署以及杨经理的全面指挥管理下，通过自身和全体班组长、广大员工的共同努力，团结一致，顽强拼搏，严格遵循公司的煤矿安全生产的指导思想等制度下圆满完成了公司所下达的各项工作任务。现将半年的工作总结如下： 一、顺利完成3204运顺皮带的___、交接工作及绕道附近路面起底、皮带___水泥浇固等工作 二、顺利完成3208运顺绕道起底工作 三、阶段性完成3204运顺和回顺路面___米硬化工作，现努力完成公司所制定的运顺、回顺全面硬化任务 四、初步完成3209运顺掘进现场准备工作 同时，在完成公司所制定的任务下针对工作中所存在的各种问题，我重点做了以下几个方面的工作： 首先，严格落实煤矿安全生产的各项制度和措施，形成人人___安全、人人遵章守纪的良好氛围。通过制定切实可行的安全管理制度，提高现场管理人员的安全管理水平，将工资同安全生产挂钩，使全员人人有指标、人人有考核、人人有奖惩，促使人人时刻紧绷安全之弦，共筑安全生产的坚固防线。同时通过坚持标本兼治，着力治本的原则，分析研究职工安全心理、安全思想动态（范本）、安全管理动态（范本）等现象，最大限度的加强职工的安全意识。 其次，严抓工程质量管理、突出现场管理，从作业场所管理入手、加强各班组长现场工程质量管理和责任意识，强化质量达标的约束机制。并按照现行的结构工资制度，对不合格的工程不予结算等措施。同时并亲自到现场参与工程质量的监督管理工作，针对工作中存在的问题，___相关负责人解决具体问题。在问题整改上，我们按照重点整治，责任到人，明确分工，整体推进的原则，采取转向治理和分散治理并举的方法，对重点地段和重要的作业场所，严格落实“___”负责制，明确责任，限期整改。同时为保证质量标准化建设在实际工作中见效快，效果好，专门制定了切实可行的奖惩激励措施，奖优罚劣，从而有效的保证了工程进度和施工质量。使得工程质量管理工作责任明确、权限清晰、措